没有新消息
更多内容
孫
0
关注
11
粉丝
回答获18231人阅读、393人点赞,职场影响力44
孫 回答了问题20-11-03
现在正常下班是异类吗?
早上八九点上班,晚上九十点下班,天天如此,这不疯了吗?她们是身体素质好呢还是心理素质好呢?我分分钟待不下去
1赞
0踩
0评论
写回答
孫 回答了问题20-09-01
辞职了再回去会是怎么样呢?
第一,好马不吃回头草,刚到底;第二,能屈能伸,如果饭都吃不饱了还顾忌面子,那不死要面子活受罪嘛。
12赞
5踩
1评论
孫 回答了问题20-08-21
孕妇入职3天被辞退,怀孕一定要主动告知用人单位吗?
肯定要主动告诉。不过有企业会招孕妇吗?除非是那种娘子军类型,而且特别高大上的岗位吧。
6赞
孫 回答了问题20-08-19
今天面了刚毕业的小孩,自我介绍的最后一句竟然是:我的期望薪资是…
为什么痴呆?你们该岗位的薪水给多少呀?如果差距太大那就直接说;如果相差不大,那就说一下你们的范围,问对方是否有必要进一步沟通。如果真的聊下来发现对方值那个价,那就是企业要考虑的了;如果对方不值这个价,那如果你有丰富的过往经验可以善意告知,如果你不想,...全文
97赞
32踩
#工作难找找工作难#疫情期间我都不敢辞职
不喜欢不合适就辞呗,这可能跟性格有极大关系,反正我是不理解也完全做不到嘴上说烦死工作烦死老板但一直按部就班上班的人。这种人我觉得喜怒不形于色,情商应该很高很高,心里把老板祖宗估计都问候八百遍了,但老板还觉得此人忠心耿耿吧
4踩
孫 回答了问题20-08-18
#有话职说#从酝酿离职到真正离职,你用了多久?
我看过一种说法,员工和公司的蜜月期基本是半年到一年,一年过后你就会发现公司各种问题,这时候动不动离职的念头你都没有那么积极了。
#工程资料员#今天面试,被打击到了,HR讲了一句“你们这种刚出来的,有一丢丢经验的,冲死到顶3500就不得了”,
HR尤其是招聘专员真的很少有有素质的,一副高高在上的架势,不掂量一下自己吗?
256赞
65踩
9评论
#找工作找工作#面试的时候,一共三个面试官。我做自我介绍,其中一个面试官在下面刷手机。
刷手机直接pass,我觉得这种人一不尊重求职者,二不专业,三人品不咋地
4赞