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薯条妹妹

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回答获15704人阅读、280人点赞，职场影响力564

薯条妹妹发布了动态24-11-25

孙小姐人资经理

2024-11-25

现在找工作难，找到理想工作更难，建议大家虽然着急找工作，但是也要慎重，目前有些骗子也在招聘网，借用企业名称招聘，骗取求职者的也存在，所以求职要冷静

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薯条妹妹回答了问题24-11-25

#求职困惑#50+,本科，以前做人力资源的，有5年没工作了，现在可以找一些什么样的工作。

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可以把自己擅长的，喜欢的工作内容梳理一下，然后再结合招聘信息与自己专长比对一下，相信可以找到可以做的方向内工作目标

创建于: 24-11-25

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薯条妹妹发布了动态24-11-04

孙小姐人资经理

2024-11-04

离职经济补偿还是赔偿，做个懂得自我保护的打工人欢迎关注我，大家可以提一些想了解的信息，给大家解答 N、N+1、2N都是实践中约定俗成的一些叫法。以N为例，结合劳动合同法的相关规定，N是工作年限，用来指代劳动合同法中的经济补偿。一、经济补偿金计算...全文

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薯条妹妹发布了动态24-11-02

孙小姐人资经理

2024-11-02

新入职一家公司如何自我保护欢迎关注 01劳动权益保护仔细签订劳动合同：认真查看合同条款，确保合同中关于工资、工作岗位、工作时间、试用期、福利待遇等关键信息与面试时的约定一致。对于不明确或有疑问的地方，及时向公司的人力资源部门或相关负责人询问清...全文

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薯条妹妹发布了动态24-11-02

孙小姐人资经理

2024-11-02

拖欠工资可以仲裁吗？仲裁什么流程？可仲裁吗？如果雇主拖欠工资不给，在大多数情况下是可以申请劳动仲裁的。（建议最好与企业协商，如果实情况恶劣再仲裁） 01可以仲裁情况 1. 存在劳动关系 1）只要劳动者与用人单位存在事实上的劳动关...全文

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薯条妹妹发布了动态24-10-28

孙小姐人资经理

2024-10-28

选择适合的企业可以考虑以下几个方面：企业规模 - 大型企业通常有完善的组织架构和培训体系，能提供较多的资源与晋升机会，职业发展路径相对明确。例如在大型互联网公司，会有系统的新人培训，员工可以接触到行业前沿的技术和理念。 - 中小企业往往更加...全文

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薯条妹妹发布了动态24-10-28

孙小姐人资经理

2024-10-28

在找工作过程中有以下注意事项。前期准备 - 明确求职目标：先确定自己的职业方向，包括行业、职位等。比如你是学计算机的，要想好是从事软件开发、测试，还是运维等具体岗位。 - 完善求职材料：精心制作简历，突出关键技能、工作经验、教育背景等相关内...全文

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薯条妹妹回答了问题24-10-28

#人力资源圈#怎么样有礼貌的拒绝别人

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有礼貌地拒绝别人可以从以下几个方面入手。在沟通方式上，语气要温和、诚恳。可以先表示理解对方的需求，比如“我能理解你为什么会找我帮忙/有这样的想法”，让对方感受到你是在设身处地为他们考虑。在表达拒绝内容时，要简洁明了。可以用“但是”“不过”...全文

创建于: 24-10-28

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薯条妹妹回答了问题24-10-28

#入职准备#入职都需要准备哪些东西？

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1610 回答
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入职一般需要准备以下物品和材料：首先是证件材料，通常要准备身份证，用于核实身份信息；学历、学位证书，证明你的教育背景符合岗位要求；如果是特殊岗位，可能还需要提供职业资格证书，像教师资格证、律师证等。另外，准备好几张一寸或二寸的证件照，用于办理工...全文

创建于: 24-10-28

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薯条妹妹回答了问题24-10-24

#人力资源圈#工作越来越焦虑怎么办

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1834 回答
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一、分析焦虑根源 1、工作任务方面 1）任务过重：如果是因为工作量太大，导致压力和焦虑，可以先列出所有任务，按照重要性和紧急程度进行分类。例如，使用四象限法则，将任务分为重要且紧急、重要不紧急、紧急不重要、不重要不紧急。优先处理重要且紧急的任务，对于...全文

创建于: 24-10-24

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