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工作后，你悟出了什么道理？

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陋巷客北京/国家开放大学/人事行政经理

1.下班回家后别让逛街、追剧、打游戏占据你大部分空余的时间，如果你不是在国企或事业单位，就知道提升自己，学习一些自己感兴趣的技能，钻研一下本岗位的知识，对应对35岁以后的就业危机有多重要； 2.如果工作稳定，不要随便跳槽，每个公司都有自己的问题，不是...全文

创建于: 21-10-21

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#人事专员#在上家公司做人事工作四年半，忍受不了新换的领导，请问大家找工作面试的时候离职原因怎么回答比较好？

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陋巷客北京/国家开放大学/人事行政经理

我觉得可以说是个人发展的原因，譬如在这个公司工作很久了，公司没有很好的晋升机制，所学的专业技能不能很好的发挥，针对公司现有制度所呈现的弊端，作为公司的基层员工也曾提出过合理化的建议，但公司并不能采纳，更无法改变公司的现状，所以想离职。其实离职的实际原...全文

创建于: 20-04-21

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#有话职说#频繁跳槽转行，有哪些坏处？

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陋巷客北京/国家开放大学/人事行政经理

频繁跳槽转行的最大的坏处就是你有可能找不到理想的工作。原因其实很简单，假如你是在不同行业不同岗位之间频繁跳槽，可以看出你对自己是没有职业规划的，你什么工作都做什么行业都涉及，也就没法把一个行业一个岗位的工作做到精通，所以你再找工作的时候不会得到一个很...全文

创建于: 19-12-22

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#有话职说#想转行但没经验，该怎么办？

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陋巷客北京/国家开放大学/人事行政经理

话说作为一名非985、211高校毕业，又没有出身背景的职场人，我想以自己的经历来回答这个问题。我的条件你们也看到了，想当初找份稳定下来的工作都挺难的，压根不感想转行的事。可是你工作了三五年了，当你身边的人或同学，他们不说都混得功成名就了吧，最差的也人...全文

创建于: 19-12-22

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#有话职说#哪些瞬间，让你觉得该辞职了？

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陋巷客北京/国家开放大学/人事行政经理

结合自己工作经验来回答这个问题，本人是学文科出身，曾经在一家电气类公司做技术部内勤，说白了就是给部门打杂的，每天工作内容就是打印和下发生产图纸，给技术人员借阅技术档案，办理各种审批手续，做个会议记录，统计一下考勤，发点办公物品，用电脑存些电子文档等等...全文

创建于: 19-12-22

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