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打伞的鱼
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回答获4773人阅读、121人点赞，职场影响力150
#面试技巧#有什么面试技巧
面试前准备：知己知彼，百战不殆 深入研究公司：在面试前，一定要花时间了解应聘公司的背景、业务范围、企业文化和近期动态。比如你应聘一家互联网科技公司，通过查看官网、新闻报道，了解到他们最近推出了一款热门产品，你就可以在面试中提及对该产品的见解，展现...全文
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#求职困惑#带孩子十一年，工作提升太少，简历不美丽，如何提升 43 岁女性的求职成功率
这个问题是不少职场女性相对普遍的问题，一手工作，一手娃，这是新时代女性的典型特征。 解决求职成功率，我觉得首先要明确个人要的是什么，兼顾家庭的工作就不能对薪资要求太高，薪资高的工作往往要放弃很多照顾家庭的时间，明确了个人的职业价值观咱们再针对性选择工...全文
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#求职烦恼互助社#如何在求职过程中有效调节心态缓解焦虑？
首先给自己定个求职小目标，分解一下目标的几个阶段，按照分解的阶段一步一步的来做，每天进步成长一点，小的成就感对缓解焦虑是有好处的。 第二，求职面试有一个过程，每个企业的做法会有多多少少的差异化，尊重企业的步伐，过程保持互动沟通，做到信息共享通常即可。...全文
39岁了，失业了，找不到工作了
不要灰心，短暂的离开工作岗位是为了调整好状态更好的启航。 可以利用这样的时间，回顾总结一下自己的优劣，哪些工作是自己擅长和喜欢的，在自己擅长的领域做事，成功的几率更高一些。 另外，找工作也是有方法和技巧的，比如心仪的岗位针对性进行简历优化等。现在自媒...全文
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#面试技巧#去下一家公司经常会被HR问到，你离开上一家公司的原因是什么，有何漂亮的回答？
离职原因建议真实呈现，如果获得offer会有背调，造假容易穿帮。另，说离职原因时禁忌说前东家的不好，客观陈述原因就可以了。
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#简历修改#写简历光真城，体现自身的优点行吗？
着简历光真诚，体现自身优点是不够的，更重要的是结合岗位需要，体现自身与岗位的匹配度。
招聘的过程中你们更看重哪方面？
工作经验 招聘看中的是人的岗位匹配度，有没有做过，让你来做能不能做好。学历和专业是敲门砖，大厂筛选时会有这样的门槛，不符合要求的无法通过初步筛选，过了门槛，再来看你的经验符合符合要求。
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#人力资源圈#做房产销售，转行做人力资源可以吗，求带
这是一个职业转型的问题，能不能做需要认真评估后再做选择，建议先进行一下职业访谈，找几个做的还不错的人力伙伴沟通下，看看人力工作是不是你理想中的样子，如果是，那就好好学起来，人力是个专业，需要学习的很多。
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#职业规划#毕业生有必要实习吗？有什么帮助对毕业生踏入社会工作？
毕业生的实习经历对于踏入社会非常必要， 1.实习，会让学生对工作的认识更加深刻，明白理论和实践的差异，也会让自己真切的感受到这样的工作是不是内心真正想要的？ 2.实力经历会是毕业后简历的重要组成部分，很多企业非常看中学生阶段的实习经历。
#简历修改#在应聘时我们需要根据不同岗位准备不同的简历吗？
答案是肯定的，岗位不同，简历需要调整的。 根据岗位JD要求，进行岗位能力拆解，匹配自己的能力，并在简历中进行优势突出，成就事件展示，这样的简历在面试官筛选时更容易获得面试机会。
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