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一口茅台酒
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一口茅台酒 发布了动态19-12-21
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一口茅台酒 回答了问题19-08-01
#职场压力#是什么让你坚持工作,没有离职?
1 因为穷 2 因为自己不甘于贫穷 3 因为职业规划等目标需要坚持 4 不想拖累父母亲朋
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一口茅台酒 发布了动态19-06-23
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一口茅台酒 回答了问题19-04-12
#职场聚焦#“敬业”这个词过时了吗?为什么大家都不太喜欢它?
敬业是每一个职场人应该具备的最基本的职业操守之一,也是大部分职场人都自觉遵守的一项行为准则,永不不会过时。 但是,以敬业的名义进行道德绑架和行为绑架,让大家投入到无偿的无效的甚至无用的工作中,默认剥削的合理性与职场双方的不平等,是大家不喜欢的原因。 ...全文
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一口茅台酒 回答了问题19-03-08
#职场聚焦#活太多太杂了,好多不是我的活都推给我,该怎么拒绝
想安逸就拒绝。 想发展就接受。 行政板块全部工作都是相互交叉相辅相成的。 拒绝,就用分工职责或者忙不开或者正有事等口径拒绝,想拒绝总有借口。 想发展,就干好做好所有的活。干过什么不代表干完了什么,做了什么不代表做好什么。
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一口茅台酒 回答了问题19-01-09
#职场中年人#30岁以上无车无房的你为什么还在一线城市坚持?
生在一线,长在一线,身后就是父母,进一步不容易,更不容易的是没地方可以退了。
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一口茅台酒 回答了问题19-01-07
#跳槽#人资偏招聘方向的萝卜~六年互联网经验,两年半招聘经验,突然失去方向,有什么好的建议吗?
建议是: 1-是六年互联网经验和两年半招聘经验,还是重复性的工作干了六年和两年? 2-人力六大板块,精通哪个?熟悉哪个?能在招聘工作中联系哪个?单纯的招聘但从没有结合其他板块去研究,那我感觉你不是合格的招聘。 3-如果是两年半招聘经验,又是互联网公司...全文
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一口茅台酒 回答了问题18-12-06
#行政专员/助理#工作没突破没成就,同行们有什么好建议吗?
做事情和做事业不同。如果热爱,就深入学习,勤思考。从提升每一件事情每一项工作的效率开始。立足本岗位工作,借鉴多岗位经验,细致工作,细化流程。有提升就会有成就感,就会有突破。
一口茅台酒 回答了问题18-11-27
#职场聚焦#人年轻的时候,最核心的能力是什么?
试错能力
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一口茅台酒 回答了问题18-11-01
#职场聚焦#裸辞之后的日子,你是怎么过来的?
1-知道裸辞的原因是自己喜欢并且应该会善于行政人事方面的工作。 2-裸辞后,多和长辈聊天,多和行政人事口不同行业的经理级或者正科级以上的人学习交流或者聊天,毕竟他们的经验可能会多过你、知识可能会比你丰富、阅历可能会比你多彩,技巧可能会比你娴熟,思维层...全文
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