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金女士
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#贵州众人行知识产权代理有限公司#公司经营的产品是什么?
商标注册、专利申请、国家扶持项目申报
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#同事是个猪队友#现在的员工说走就走,连个招呼也不打。工资从每月1日计到30日,但是发放时间是下个月的15日。有的员工在15日领到上月的工资以后就玩消失,也不跟公司打个招呼就走了,其实还有半个月的工资还未发,那请问这半个月工资我们还要不要发?他这么不打招呼就走的,真不知道出于什么原因?
看你签订的劳动合同以及规章制度中是否有规定提前多久提出离职并且按照流程办理离职手续,未办理离职手续,不辞而别,工资不可以不发,但是可以缓发,也可以在制度中规定旷工、以及给公司造成的损失追责,执行这些的提前是必须告知到员工并且保留下员工知晓制度的证据
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#职场压力#你还记得在职场里因为什么事情哭过吗?
毕业的第一份工作 是被老板训哭
#求职经验#HR邀请我去面试,却不告诉我薪酬范围,只说面议,是什么意思?
一般说面议,都是因为薪资不理想,若不是如此也会告知个范围
#职场聚焦#最近一段时间,我因为工作导致最近的生活状态非常糟糕,不知道让大家交离职信的最后一根稻草是什么?是否真的要等确定拿到了下一份offer再提离职呢?
我都是先离职 后找工作 只是想对前一份工作负责交接清楚
#面试通关指南#今天通过了一个国内快消行业一流公司二面,感觉hr很喜欢我,挺看重我的,但是今天hr说下次面试要带证件的原件他们要查验。。。我心虚啊。。。六级证是两年前同学给我办的。。。我该怎么办?
诚信都做不到,入职后也会一直心虚
#职场聚焦#现在的求职者,要求越来越高了,你们都是怎么通过低薪招到高要求高标准复核型人才的呢???
这个本身就是矛盾的问题,应聘者会根据自己的实力找匹配薪资的工作,即使可以通过虚拟画饼方式招聘到底薪高端人才,但是时间检验一切,一样会流失
#求职经验#找工作的时候在HR眼里学历和能力到底哪个更重要?
能力当然更重要