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晓晓

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晓晓发布了动态01-18

潘晓舟分公司/代表处负责人

2025-01-18

公司新上了一套办公系统，你会主动学习还是等培训？选择主动学习和等待培训各有利弊，你可以根据自身需求与实际情况进行选择： - 选择主动学习：我会主动学习。一方面，新系统投入使用意味着工作流程即将发生改变，主动学习能让我快速上手，在正式应用时领先一...全文

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晓晓回答了问题01-18

#PK广场#30岁在大城市打拼无房，该坚持打拼还是回乡发展？

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30岁在大城市打拼无房，面临坚持还是回乡的抉择，可从以下几方面考虑：职业发展 - 大城市：有更多的工作机会、广阔的职业发展空间和丰富的资源，能接触到行业前沿理念和技术，利于提升专业技能和综合素质，对于追求事业成功的人来说，有较大的吸引力。 ...全文

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晓晓回答了问题01-18

#财务#如果在单位有内部招聘，想换个岗位，怎么回答会令领导满意？应该如何说为什么要去做这个岗位有力度打动领导

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当向领导表达想参加内部招聘换岗的意愿时，要突出积极动机和对新岗位的价值，以下话术供你参考：强调自身发展与岗位契合：领导，我一直非常感激在咱们团队的成长，也很珍惜在这里的工作机会。这次看到内部招聘新岗位，我仔细研究后发现，这个岗位的职责和我的专业...全文

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晓晓回答了问题01-18

#求职日记#备战考研期间收到一份不错的offer怎么办？

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这是个很让人纠结但也很幸运的情况，你可以从这几个方面思考： - 考研目标和规划：如果考研是为了深入学术研究、进入特定领域，且对研究生学历有强烈需求，比如想从事科研、高校教学工作，那继续考研或许更符合长远目标。要是考研只是跟风，没有明确的学术追求，...全文

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晓晓回答了问题01-17

#我的面试经历#要面试的公司有试岗期？大家有遇到的吗？怎么避坑啊？

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很多求职者都遇到过公司设有试岗期的情况，以下是一些避坑方法：面试时充分了解 - 询问试岗细节：主动询问试岗期的时长、工作内容、考核标准、有无薪资及福利待遇等。如发现试岗期过长、无薪资等不合理情况，要谨慎考虑。 - 了解公司口碑：通过社交媒体...全文

创建于: 01-17

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晓晓回答了问题01-17

#人力资源圈#投了简历，为啥都是单投。招聘公司合不合适不都应该先看一下嘛？买衣服也应该是先看在试在决定买不买吧

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求职者投简历时出现单投的情况，可能有以下原因，而招聘公司通常确实会对收到的简历进行查看筛选：求职者方面 - 目标明确：有些求职者对自身职业规划有清晰认知，只瞄准符合自己职业发展方向、行业领域、岗位类型的特定公司和职位，所以只投符合要求的一家...全文

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晓晓回答了问题01-17

#人力资源圈#跟求职者交流，怎么问问题

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与求职者交流时，问对问题能有效了解其能力、经验和是否匹配岗位，提问可参考以下角度： - 工作经验：询问过往工作经历，如“能讲讲你在上一份工作中负责的核心项目，以及你在其中承担的角色和取得的成果吗？”，了解求职者实际工作能力、解决问题的方式和成果。...全文

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晓晓回答了问题01-17

#职业规划#【求职困难时期】你会在简历上做假吗？

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即便处于求职困难时期，也不建议在简历上做假，主要基于以下原因： - 背景调查风险：如今多数企业会对求职者进行背景调查，一旦查出简历造假，无论入职与否，都将面临严重后果。未入职者会直接失去录用机会，已入职者可能被辞退，还会影响企业内其他岗位的求职。...全文

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晓晓回答了问题01-17

#职场心理#一个公司各种团队，能融合进去吗？

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一个公司的各种团队通常是能够融合进去的，以下是一些原因和相关分析：从公司层面来看 - 共同目标：公司会设定总体目标，各团队虽职责不同，但都是为实现公司目标服务。如销售团队负责拓展业务，研发团队进行产品创新，最终都是为了提升公司业绩和竞争力，...全文

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晓晓回答了问题01-17

#职业规划#个人职业规划或者说方向选定后还需要及时调整修改嘛？

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个人职业规划或方向选定后通常是需要及时调整修改的，原因如下：个人成长方面 - 能力提升：随着工作经验积累和学习深入，个人能力会不断提升，可能具备了从事更高层次或不同领域工作的能力，需要调整职业规划以匹配新能力。 - 兴趣变化：在工作过程中，...全文

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