15年毕业，在央企工作两年半，公司外派深造半年，回来参与了许多改善项目，同时兼职牵头体系改革，连续两年集团第一。公司成就了我，我也为公司交付了完美的答卷。但现在离职往低一个平台去了解中小型企业管理模式，可是到了之后发现才能无法施展，制度并不健全，感觉格格不入。

#长安汽车#贵公司目前是在储备简历吗？昨天我智联招聘上投了贵公司职位，HR查看后显示有意向，我也希望有机会来贵公司面试，但是HR没有打电话联系，不知道怎么回事，弄得我现在有份工作机会但是相对来说还是希望能到贵公司面试试试

为什么许多企业对于员工的选择都有工作经验的门槛呢？个人觉得，此项条件如同说年龄大的人成熟一样。但是有句话叫穷人家的孩子早当家。年龄与工作经验并不是决定一个人优秀的必然条件。在这个市场大洗牌的环境下，企业家应应多选择年轻人才对，因为他们的思维与社会市场更接近。

#重庆交通大学#学长们，17年毕业的，国企工作三个月，现在想转行，不想在项目部待了，有什么建议吗？