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战神
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回答获6858人阅读、40人点赞,职场影响力106
#高级管理#投了一周的简历了,没有收到一个面试!是我的问题么?还是简历写的不好?投总经理助理职位,有工作经验!
十年的工作经验,收到了很多的面试机会,但真正靠谱的没有几家,现在企业的日子也是非常难熬,工作好找,三万以上的很难!
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你是一个不间断学习的人吗?
很多的人拥有“学习”的意识,不具备“学习”的能力,拥有了“学习”的能力,又不“学习”的行为,这一点从我面试的近两千人的实践中已经得到了很好的证实! 99%的人都认为自己需要学习,但真正用心学的人不足10%,而持续学的不足5%,学了之后又在实践中去升华...全文
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面试约好一小时,hr面试五十分钟,专业知识多,高管职位。后我问何时回复,三天后。会有结果吗?
一般说是等回复的,以我的经验来看,就没有然后了
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五十三老了吗?在博士学位,有央企高管经历,有创业的经历与感受,却发现要找一个适合的工作,回归到正常生活,很难。甚至把自己放在新毕业的要求都不行!我老了吗,本有清醒的人生,现在却迷茫怀疑人生了。
你没有老,只是需要更加合适的时机,人生的每一个阶段都会有迷茫期,时代骤变,我们需要快速学习、与时俱进,不要沉浸在自己过往的经验中出不来,再学习是唯一的破冰利器!
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#职场问答PK广场#年轻人,上班好还是创业好?
绝不可轻易选择创业!
人事求职艰难,原有清晰人事职业规划,求职受阻,薪资不高,如回江苏工作不好找,职业规划有动摇,求指导
未来的人力资源都会向业务型、专业型方向转化,你要么可以走HRBP路线,要么选择一个点用心学习、深度细化并提升自己的能力,你现在的迷茫是能力缺失与需求的不匹配引起的,不要急,静下心来,我才是一切的根源!
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最后决定用你的是部门负责人还是总经理?
老板或董事长!
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#后勤人员#对于本行业的发展前景,你怎么看?
可以用SWOT分析法来回答!
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不要等,以我过往面试别人的经验,基本没有戏!
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