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油炸小丸子
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#PK广场#你觉得现在80后和90后谁更苦，谁更累？
80后更苦更累
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#PK广场#34岁女，上家500强，9年薪资到顶，跳槽30人家居定制公司，上家找回挽留，加薪回招聘人事？
回旧公司 能回去还是回去的好。通过你的描述，现在待的公司老总也只是想人事常态化发展而已。要你追踪业务人员也是老总了解过hrbp的职能才提议的，这也是hr必做的功课，必须了解业务及实际人员需求，才能提出并制定合理的薪资、人员编制，都常规化业务了没挑战，...全文
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#有话职说#你是否支持“薪酬透明制”？
支持，公平公正
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领导想跟你成为交心的真朋友，你愿意吗？
不愿意 怎么可能咧，除非利益均摊
如果失业了，你会向家人隐瞒吗？
不会隐瞒
你会因为上班路途较远，放弃高薪工作吗？
我不会
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