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方女士

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方女士回答了问题01-11

#面试经验谈#做过最宽容的事该怎么回答？

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6

通常在求职面试中，不管是面试还是笔试，我们首先要知道面试官出题背后的意图是什么？就是了解对方想要考察我们的是哪方面？只有了解了意图，才能有的放矢的回答。通常考察的意图有专业知识层面、通用能力层面、价值观层面。 “做过最宽容的事”这个题的背后至少可以...全文

创建于: 01-11

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方女士回答了问题01-11

我特别内向，没有什么技能，适合做什么工作呢？好愁啊

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7

这里面我看到了两个层面问题：自我层面：对自己不了解，不知道自己擅长什么，对自己要从事的职业方向迷茫认知上：潜意识认为性格内向是不好的，影响找适合工作首先，性格没有好坏之分，内向的性格也有对应的工作。“特别内向，没有什么技能”不要给自己贴标签，...全文

创建于: 01-11

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方女士回答了问题01-09

#来树洞说说话#我大专毕业应该去考研吗

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5

看看你的职业目标是什么？具体的要求是什么，有研究生学历的要求吗？如果有，那就先考研，再就业如果没有，那就先就业，再考研提升学历这个有一个前提是没有经济压力，可以有收入支撑你做自由的选择。搞清楚考研对你而言意味着什么很重要。我们都是围绕职业目标...全文

创建于: 01-09

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方女士回答了问题01-09

求职者应该何去何从

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4052 回答
8

求职的工作下架，这属于正常现象。因为企业招人需求也是跟着公司业务发展需求变化的。通常下架，一方面可能是找到合适的人了，也可能业务变化暂时公司不考虑外招了，都是有可能的。对于我们求职者而言，一方面正常看到，保持一个积极心态。同时也要调整自己，继续的投...全文

创建于: 01-09

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方女士回答了问题01-09

#职场心理#对于脱岗半年的人来说，企业招聘会有什么顾虑

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4692 回答
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脱岗半年，企业顾虑是正常的。通常会担心一方面与社会脱节，不了解业务或者对岗位内容生疏，又或者对市场的不了解等。另一方面也担心是因为候选人个人主观的原因脱岗比如一些消极的行为/个人能力不足找不到工作等，会给到企业一些消极猜测。当然脱岗也不一定是决定...全文

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方女士回答了问题01-09

文员岗位有接到面试通知的吗？

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1438 回答
5

不管什么岗位，只要有企业在招，就肯定会有人投递，也会有人接到面试的邀约。不太确定题主问这个问题的具体情况，背景信息较少。但如果是想要投递文员的岗位，一定要注意看看招聘单位的具体要求，根据要求写匹配的简历，这样才能提升面试邀约的几率。不管什么岗位，...全文

创建于: 01-09

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方女士回答了问题01-09

各位前辈大佬，这种招聘关键词是指需要具备3-5年的工作经验吗？

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4382 回答
5

胜任要求虽然没有写工作经验的具体年限要求，但这个岗位应该是需要工作经验的。如果是应届生，一般是工程师助理的岗位，不会直接就是工程师。如果对这个岗位非常有意向，建议最好的办法还是直接和招聘单位联系确认是否要求年限，不要自己猜测。招聘网站应该可以直接...全文

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方女士回答了问题01-09

#求职困惑#工作大环境不好，选择考研还是继续就业？

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6151 回答
16

回答这个问题背后，更需要搞清楚的是未来的职业目标是什么？考研对你而言意味着什么？如果未来的职业目标需要研究生的学历条件，那考研是毋庸置疑的。但如果你未来得职业目标并没有明确的要求研究生学历，那更看重的是工作经验和专业能力，那当下就业或许更适合，未来...全文

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方女士回答了问题01-09

#人力资源圈#投简历的求职者更在意什么？

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3465 回答
6

这个问题其实是因人而异的，每个求职者的诉求是不同。但可以分几个大类：一是薪资福利。这个也是所有的求职者都会看重，但又并不是都会排到第一位考虑的价值。毕竟所有求职者付出后都是期待有回报的，而我们每个人要满足精神需求的前提是先满足物质需求，同时收入也代...全文

创建于: 01-09

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方女士回答了问题01-03

25应届毕业生年前找工作好，还是年后好

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2943 回答
5

如果有找工作的需求，年前就可以行动起来。提前准备好简历，了解职业信息，了解意向目标岗位的胜任力，面试准备等内容，这些都可以提前做好准备。并且投递了也不一定马上就会有面试或者入职，多拿一个offer也多了一份可以自由选择的权利。个人建议仅供参考～

创建于: 01-03

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