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尤里

企业由员工所组成，企业文化不是独角戏。

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回答获20134人阅读、211人点赞，职场影响力21475

尤里发布了动态24-12-30

王冠新媒体策划

2024-12-30

#加油打工人#现实究竟是什么样的呢？多去看看，多去尝试，而不是因为大环境被zb操作而不敢做。很多人默认把“做不成”和“不可能”放在对话的前面，放弃思考可行的路，这就是长期潜移默化的结果。比如说彩礼问题，现在的人对于结婚，几乎一谈到结婚，联想的就是“...全文

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尤里发布了动态24-12-29

王冠新媒体策划

2024-12-29

#努力找工作#zb家眼里的“最大社会价值”，就是“zb个人能够享受社会全面化的利益”，社会对他来说只是他们的后花园，一旦后花园进了其他人（老百姓福利、收入提高），他们就会觉得不爽。搞阶级化和各种歧视，不就是他们玩出来的吗？真正的民族企业家就是要走社会...全文

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尤里发布了动态24-12-27

王冠新媒体策划

2024-12-27

#努力找工作#于东来腹背受敌不是一天两天了，现在的情况就是友军太少，全是敌军。真正能维系胖东来模式的方法，就是类似于东来的民族企业家越来越多，为了社会建设和人民福祉而努力，老百姓受益、自己也能赚钱（虽然没有zb家那么夸张）。但于东来一旦倒了，可能zb...全文

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尤里发布了动态24-12-26

王冠新媒体策划

2024-12-26

#努力找工作#员工整顿职场，只能说是领导层的悲哀。拿决策的人想着控制员工，然后改变职场要让这些员工来顶包。而且这也是很明显的糖果陷阱，00后真的整顿职场了，也只是受到了尊重与爱戴，而那些老油条、工贼、小人们都不会被清算。但如果00后没有成功整顿职场，...全文

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尤里发布了动态24-12-25

王冠新媒体策划

2024-12-25

#努力找工作#zb当然希望下层的人变成npc，不会思考、不会反抗、工作认真又听话。这样他们的位置会稳固，不会有人撼动他们。至于未来50年后的中国社会，他们在乎吗？当然不在乎。所以只要跟zb反着来，几乎就离成功不远了。制造焦虑，你就不焦虑。制造对立...全文

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尤里发布了动态24-12-24

王冠新媒体策划

2024-12-24

#努力找工作#现在如果有一个人或者企业出现，从解决底层人民的状况出发，做强做大。再稳步发展不同种类的企业，为人民带来福祉。最后抢占zb市场，才能让老百姓提高生活幸福度。只不过有想法的人没资源，有资源的人没能力。

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尤里发布了动态24-12-23

王冠新媒体策划

2024-12-23

#打工人的日常#比喻一下，如果遇到一个真正的乞丐，他身无分文，没有一件像样的衣服，也没办法满足每餐的温饱。这时候只给这个人一套衣服，一顿饭菜，或许能暂时性的解决他的问题，但转头他又会回到乞讨的状态。能真正掏出钱来为乡镇做建设的人，可以说是有勇气的人...全文

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尤里发布了动态24-12-22

王冠新媒体策划

2024-12-22

#努力找工作#一群不用有志的年轻人聚在一起，经过一段时间的相处后，来来去去留下的一批人，三观近似，能玩到一起去，有共同的爱好或者生活模式。在一段时间的“躺平”休息后，让自己充满能量。这时会开始有正向的发展，去做对他们来说有意义的事情。很好的出发点，起...全文

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尤里发布了动态24-12-20

王冠新媒体策划

2024-12-20

#来树洞说说话#胖东来是个非常好的方向，让人们看到了“老板也赚钱，员工待遇也好，客户消费者也满意。”的三赢策略。如果将这种模式取代现有的所有zb家产业，社会幸福指数会提高太多太多。可能有人说体量大才会这么赚钱，体量小的话，胖东来模式根本不赚钱。那...全文

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尤里发布了动态24-12-19

王冠新媒体策划

2024-12-19

#打工人的日常#中小型企业老板没有新的“系统”来运营公司，要么依仗着自己有钱是老板的身份肆意妄为，要么学别人成功（失败）的经验去做，总之出发点都是为了自己的利益，而非公司的利益。我总结过这些老板的心态 1.类似于那些“没苦硬吃的父母”，总想着用微乎...全文

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