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陌上攸扬

心存善意，别忘了最初的自己！

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陌上攸扬回答了问题22-06-14

是不是面试官说辛苦来一趟就代表被刷下来了？

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基本情况就是这样

创建于: 22-06-14

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陌上攸扬回答了问题22-06-14

这里被神秘的消失掉了＜{=·····

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找一个能够快速上手的工作，初期不要怕吃苦

创建于: 22-06-14

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陌上攸扬回答了问题22-06-11

如果二面没有讨论薪资啥的，是不是就意味着没戏了

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一般一面人事谈薪资待遇和基本情况，二面一般情况下都是用人部门，通常情况下用人部门不会谈薪资只谈职业技能

创建于: 22-06-11

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陌上攸扬回答了问题22-06-10

第一家就面试通过了，但还想面一面其他的，怎么回答合适，本人情商低

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面试时你可以跟他讲，你现在还在职，确认可以入职之后你可以讲需要两三天时间处理这边公司的事情，完了这边公司可以把入职时间确定下，如果后续面试的一家不行的话可以直接过来报到入职

创建于: 22-06-10

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陌上攸扬发布了动态22-06-09

陌上攸扬河南/开封大学/仓库主管

2022-06-09

#职场人2022上半年的心得与收获#现在的HR怎么感觉就是为了混KPⅠ，要不就是简历也不看就直接一个不适合，突然感觉求职比上班还累

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陌上攸扬回答了问题22-06-08

#仓储管理#简历被定为不合适就不能再投递了吗？

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关键是现在很多HR根本就对仓储不了解，在他们的眼里仓储就是搬搬货发发货，但是懂行的都知道仓储不是那么简单的，所以遇到这样的HR 我理都不理他，你牛你继续招吧

创建于: 22-06-08

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陌上攸扬回答了问题22-06-08

做仓库管理员工资给到8500是个什么级别的？

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这得是经理级别的如果是小厂的话再按你说的不是很正规那8500的工资那你就要任劳任怨了什么都要做什么都要管出问题什么都要找你

创建于: 22-06-08

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陌上攸扬回答了问题22-06-07

为什么好多公司招聘仓管员的要求会系统ERP或者金蝶K3，可是进去公司了以后都接触不到电脑，都是做杂活

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这样给人的直观印象就是公司很正规，很高大上，让你有种迫不及待要入职的想法，好方便HR去凑KPⅠ

创建于: 22-06-07

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陌上攸扬回答了问题22-06-06

简历填写完整了，为什么投递时还会显示简历不完整

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你管他完整不完整的，只要能投出去，只要有公司邀请面试就可以了！关键就是有没有公司邀你面试，还有简历你投没投出去

创建于: 22-06-06

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陌上攸扬回答了问题22-06-06

#简历讨论区#问问大家，简历上薪资怎么去掉啊

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你把薪资设置成保密就可以了

创建于: 22-06-06

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