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风行者
世间安得两全法,不负如来不负卿
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回答获7815人阅读、60人点赞,职场影响力223
风行者 发布了动态21-10-26
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风行者 回答了问题19-12-03
如果有一份不体面、很low的工作,但可以赚很多钱,你愿意做吗?
Yes,钱到位就行
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风行者 回答了问题19-11-11
#有话职说#在公司被排挤,要不要发声?
可以发声,不过要提前找好下家,当你发声的时候就可以指出任何人,任何部门毛病,错误,公司存在的漏洞,包括黑暗面,也可以无中生有!不在沉默中爆发就在沉默中灭亡
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风行者 回答了问题19-11-08
#资深副经理#在百胜做资深副经理,现在特别想离职,餐厅经理的想法总是一天一个样,今天让你追这个,明天让你追那个,什么都想要。虽然说年后到时间就去过报告,但是觉得做这样的餐厅经理还真的一点吸引力都没有。有同行出去做的工作介绍吗?想跑路了。
很理解你,在大企业做的出来你会不习惯,我也是从国企出来的,也是世界500强的,出来后还是从基层慢慢爬起来的,如果岁数小可以,岁数大你就考虑下一家能不能接受你,自己后续的一些问题!不要冲动,权衡利弊
风行者 回答了问题19-08-16
问你们一下,你们对外卖员的看法?
高危职业
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风行者 回答了问题19-07-18
接到offer后,HR突然对期望薪资进行打折,你是否会接受?
这个要看要看具体情况,举个我的例子你就明白。我曾经在一个公司和集团HRD面试时谈好工资,正职经理7-8k,副职经理6-7k,但是前两个月给我都开5k,我就找Hrd问个究竟(这里不涉及到试用期),我问这工资是怎么回事,觉得我不行可以让我卷铺盖卷回家,觉...全文
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风行者 回答了问题19-07-11
#领导是个青铜#下班后,还有义务回工作微信吗?
当然有义务,除非你没看到!首先,就回复信息这个事来说,是出于对他人的尊重,无论是不是你的领导;另外你的上级可能有一些白天没来得及交待大家的工作,或者一些突发事件需要和大家说,免得第二天上班都一脸懵;养成良好的个人习惯,不要意识回复或意识收到,职场很忌...全文
风行者 发布了问题19-07-06
现在有些公司很奇葩,面试要求和招聘信息要求根本都不搭边,这是诈骗吗😂😂