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谭先生
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谭先生 回答了问题20-03-25
公司经常加班,还没有任何补助,领导说:只看结果,不管你多辛苦。每年工资也发不完,这样还能继续呆吗?
这种情况我也遇到过的,是遇到无能的领导啦,他就是有关系的领导,管理权在手上,本身什么都不懂装着一副很历害的人,功劳是他管理成的,责任是下属做的,趁早离开吧,不然的话会更惨的!
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谭先生 回答了问题20-03-18
入职后工资只给当初谈好的60%,我该怎么办?
投诉反抗 去劳动局维权,不符合劳动法规定
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谭先生 回答了问题20-03-17
#商务拓展#今年2月底入职了一家公司,做了2周发现可能不太适合自己,这个时候应该果断辞职吗?
趁早离开,做得越久亏得越多的
#有话职说#转行真的“穷三年”吗?
是的 转到另外一个行业都得从头再来
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谭先生 回答了问题20-03-10
#有话职说#要不要把很短的工作经历写进简历?
不必,可适当隐瞒 短暂的工作经历不起到什么帮助,返而令HR觉得不稳定因素,很多HR也是说有什么的旅游、每周发一次水果、有什么奖金制度的,管理人性化,有双休,不须要加班等等,一但入职后却后悔了
谭先生 回答了问题20-01-11
#工资#你的工作量和工资成正比吗?
不是 一份边角料工资即要做极大的工作量
谭先生 回答了问题19-12-18
#有话职说#不化妆被上司吐槽,职场需不需要精致?
不需要
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谭先生 回答了问题19-12-16
#有话职说#你是否支持“薪酬透明制”?
支持,公平公正
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谭先生 回答了问题19-12-12
#有话职说#工作中该不该暴露100%实力?
不该,避免能者多劳
谭先生 回答了问题19-12-10
#有话职说#决定跳槽时被升职,是留还是走?
就算被升职的也是相差无几的,这是圈套