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王先生
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王先生 回答了问题19-03-22
这里被神秘的消失掉了＜{=·····
姑娘，别乱想了，直接劳动仲裁，一告一个准，如果请病假他不批，涉嫌违法，罪名是强迫劳动者工作，到时候带病工作出了事，会走工伤流程
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王先生 回答了问题19-02-17
上劳动局告他申请仲裁，甲方解除劳动合同的条件没有“不符合办公室氛围”这一条
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#宝妈的职场难题#事业单位工作7年（县），异地分居5年，现在两个孩子，要不要放弃铁饭碗？来老公的城市从新找工作（地级市）孩子在这边刚上幼儿园，两个城市距离一小时车程，好纠结，孩子没人帮，找新工作也不能特别忙的，还要兼顾孩子。本来很引以为傲的工作要放弃没有安全感，但是为了孩子和小家庭，我想尝试！！！
补充一句再，重新找工作面试官会问你家庭状况，一听说你有孩子会从不同的侧面了解你是否会因为照顾孩子而耽误工作，从侧面了解的内容HR会判断，不过判断的结论偏主观，风险很大，这个节骨眼辞职要三思而后行。
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事业单位的工作状态如何我不清楚，但外边私企做审计会计类的工作没有不忙的，加上2019年经济形势不如2018年，所以建议你不要轻易辞职
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王先生 回答了问题18-10-19
#职场聚焦# 现在的90后是不是都不刻意讨好领导了？
回家养你最合适
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