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清风
林
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女,30岁,离异单身,找不到工作压力大到焦虑,怎么办?
如果工作经验与技能属于中下,在这个互联网时代建议轻资产创业,比打工强
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曾经创过业是面试加分项还是减分项?
老板没有管理人才的能力,企业也是做不大的,创业是加分还是减分?根本不是核心,核心是你的价值,能给企业老板带来什么?这个企业能给他带来什么?但这个尤其是企业的HR,要听得懂,能甄别,要不就促使人才流失
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说说你想提前退休吗?
我想 人需要更多的安全感,在有安全感的基础上更多的人可以创造出更多的对他人,对社会的价值
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