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据说,苹果公司的员工几乎一半的人都没有大学学历,学历和能力哪个更重要?
能力更重要
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在一家央企工作四年了,扣除五险一金到手4700,做地铁工程的,一年多半是在外,回家次数一个手可以数过来。没有节假日,想换个工作大家有什么建议。
4700,工资低了一点,没日没夜的,央企升职得看人脉,建议您做辞职决定之前加强学习,多考几个有含金量的证书,先找好好工作再辞职。
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#中小学课程辅导#现在我在上海面试到一个高中教师,学校是民办的,刚成立,本人普通二本,他给的工资是2000底薪,课时费70,包食宿,一个月去掉税5000多,我不知道该不该答应,纠结
就算2000元的底薪,但您的课时费不低了,一个星期15到20节课,一个月最少课时费也有4000多块,4000多加2000也有6000多啦。我在一个中职院校当计算机教师,底薪也是2000元,课时费只有35元/节,我这个课时费是全校最高的,好多老师是18...全文
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五十三,究竟老不老?我也迷茫了。做过老师、记者、央企调研部门负责人、上市公司董秘、集团董秘,学历到博士,经历过创业的艰难,回归想找一个工作,发现竟然如此之难,难过大学毕业生。本来已经对人生感觉到悟懂,却又要开始怀疑人生了。
中国社会35岁以上就不好找工作,对于找工作难我有同感。我,今年45岁,统招专科非统招本科,做过业务工作,2000年到2018年自办成人类职业培训学校,教学运营招生全局管理,不大不小,产值好的年度几百万,不好年度也有将近百万。现由于政策问题,培训学校倒...全文
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#求职帮计划#为什么在面试时爽约越来越成为一种普遍的现象了?
因为大部分的人员工作者不怎么尊重求职者,人家大老远的去应聘,谈也谈了,面也面了,有的可能不符合用人单位的要求,有的符合用人单位的要求,结果大部分都坏在一个通知上,不行你也通知一下人家,行也通知一下人家,大部分用人单位最起码的素质都没有,何来要求求职者...全文
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