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寒灯独夜人
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回答获4763人阅读、45人点赞，职场影响力253
#职场PK台#原团队都是元老级员工，是非很多，业绩不好，接管时受制于错综复杂的人际关系，牵一发而动全身，如何处理？
改革势在必行，阶段话，平行化，。精简机构，快速决策，有步骤有节奏的开展工作。另外对带头人，要坚定信念。是非常重要的
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