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沈先生

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沈先生回答了问题19-07-03

#广州振中建设有限公司#这公司招1200+人员，是打算重组吗？

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把求职者当傻瓜，收智商税

创建于: 19-07-03

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沈先生发布了动态19-07-03

沈先生甘肃/山东科技职业学院

2019-07-03

#2019年中盘点#我是第539506位参与者！参与活动，分享年中心语，赢千元红包。＞＞＞戳下方链接进入「2019年中盘点」活动＜＜＜

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沈先生发布了问题19-05-13

#兰州火吧餐饮文化有限公司#@兰州火吧出来解释一下

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沈先生发布了问题19-04-13

既然是HR，上面没有一点儿信息，注册的新号。变天了，一锤子买卖干不下去了

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沈先生回答了问题19-04-07

#销售真实生存现状#为什么现在的人都不怎么能吃苦呢？

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以前以为企业和员工是互相交换，公平交易，后来慢慢发现太过天真。说什么不能吃苦，如果工资到位，没人说累，挣的就是这个钱。你给个三四千工资，要高学历，不交五险一金，你还要求他要有奉献精神。20多岁恨不得有四十岁工作经验。你还要求他言听计从，不能发牢骚，你...全文

创建于: 19-04-07

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沈先生回答了问题19-04-04

#陕西颐和宫大酒店有限公司#公司成立到现在，一直都很重视人才吸引、储备和培养建设。那么，想问公司在吸引和留住人才方面做了哪些努力？

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老板设立恰当的薪酬激励机制，合理的职位晋升通道，良好的工作环境。最后的结果是老板和员工的双赢。反之，即使是临时工，也不愿意去，流动性太大在一来一去中，企业培训成本不断加大。老板千万不要有这个想法：“爱干不干，不干滚，多的是人，”毕竟这都2019年了，...全文

创建于: 19-04-04

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沈先生回答了问题19-04-04

#蓝蛙#领班职位英语大概要怎样水平？正常交流很模糊，四级六级？还是？

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因为毕竟是服务工作中会用到，学习能力强的高中生只要多背一些日常交流接待的单词和句子。将涉及到的菜单，沟通过程中的情景并及时修改更新，然后整理下来。在日常应用中多学习，观察，应该问题不大。餐饮行业因为门槛不高的原因，缺少大量的专业高素质人才。百分之九十...全文

创建于: 19-04-04

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沈先生发布了问题19-02-28

#重庆大食代餐饮管理有限公司#这两天想去面试储备干部，请问福利待遇和工作环境怎么样？

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