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认知能力的提升,是前进的不竭动力!
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回答获4108人阅读、30人点赞,职场影响力216
#职场聚焦#37岁,所有面试都卡在了年龄,现在已经被迫提前退休了,我该何去何从?
从新回炉,展示自己的核心能力!不要考虑工资高低,要考虑发挥机会。做副业是必须考虑的问题!
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39岁女性,离职后面试时都卡在了年龄,现在已经被迫提前退休了,怎么办
做点项目!来我公司看看
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#视频面试#16年管理经验,找不到基层工作,处处被认为简历不合适,不知这些公司是找天仙吗
做项目能不能做!
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#运营管理#男人到了40岁,找工作高不成低不就怎么办?
做项目带几个人
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我近段见到有些招聘限制说40岁以内,我倒觉得奇怪了,人生最能干的时候在30到60岁,特别是男同志
使用这个年龄段的人群,本身自身能力和实力都要具备竞争力!老板格局和视野更多这样的人在民营企业中发挥自身能力!关键在于面试阶段如何输出自身价值,最快见到老板和决策人!核心是用打工思维不适应环境!用老板思维去找到自己合适的行业和赛道!
月薪5500双休和月薪9000单休,你们会选哪个呢?
9000单休 等你没得选择机会的年纪,你会知道怎么选
#电商运营#33岁女,裸辞了,变轻松了,同时也焦虑了
继续干电商,年薪30 从平台到客户方,带队伍!发挥行业资源的优势!
#面试通关指南#面试官提问:工作和生活哪一个更重要,你会如何回答?
这类问题,基本看洞察力和临场应变,本身这样的问题没什么技术含量!反应你的个人要求和敬业态度!
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#高级管理#工作六年,一直从事旅行社计调工作。感觉这一行工资太低,想换个行业和岗位,有什么合适的吗?
深度思考个人定位与阶段性成长,避免在耗时间又缺乏成长性的工作。找到兴趣爱好,专业技能,行业资源,发展预期都具备成长性,最后体现的还是自律和定位的关系!
#视觉/交互设计#一直从事平面设计,28了遇到瓶颈了,不想改稿支配 想转行做销售,还来得及转吗?家里有房贷两个孩子
内心不坚定,职业通道遇到天花板!本质是职业规划和爱好之间的不满意,不满足自己的现状;深刻的独立思考后才有新的答案!35以后更瓜!