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穷人八分力，富人一口田。

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回答获32921人阅读、246人点赞，职场影响力6451

在路上上海/华侨大学

2026-10-21

一份好的工作对人的学历一定是有要求的，不可能什么人都把你放进来。，不可能清华北大毕业的，和一个初中没毕业的坐在一个办公室，想都不用想绝无可能，这就是阶级层次，清华北大哪怕是没工作，也不可能跟你初中没毕业的坐在一起。一个“学历不限”的工作，去打招呼一...全文

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2026-10-20

80后这一代人，差不多有½人口，是初中及初中以下学历，至少是有一半的学渣，没上过高中，或者没考上高中，有的甚至初中都没毕业就辍学了；剩下的½可能上了高中，在这½的人口里，差不多有⅓读到了本科学历，包括学费高昂三本，还有⅓读到了大专学历，剩下的⅓可能...全文

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2026-09-27

凡事开始“全员营销”的公司，就是垃几中的垃几，证明他们已经到了山穷水尽、穷途末路、黔驴技穷的地步，只能靠不断的压榨和欺压底层员工，来制造焦虑，把上层领导和管理者的无能，层层传递和转嫁给底层员工，来忍受他们无穷无尽的压迫和折磨，这比就社会的地主败类还可...全文

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2026-09-21

心术不正的垃几公司，都有哪些特征： ①想招聘人员，不想交五险一金； ②想辞退员工；却不想承担赔偿； ③想让人加班，又不想付加班费； ④想职场霸凌；但绝不承认过错。

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2026-09-21

一份工作，不包吃不包住，甚至连五险一金都不想规规矩矩缴纳，想尽一切办法少交漏交不交，有的甚至搞劳务派遣、劳务外包这些歪门邪道的手段，规避用工风险，回避长期用工责任，更有甚者打着招聘的幌子，逃避劳动关系，行违法用工之实。这样垃几和缺德的公司和工作，想...全文

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2026-09-19

作为求职者，找工作到底图个啥，图你工资高？图你待遇好？图你五险一金按最高标准交？图你包吃又包住，图你员工食堂饭菜好吃？图你发展空间大？图你工作有编制可以安稳干到退休？图你八小时双休，图你工轻松舒服让人心情好？如果一样也不图，他去你这破破公司干嘛？去...全文

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2026-09-14

高考650分以上＝985名校；高考600-650分＝军校/211；高考550-600分＝部属一本；高考500-550分＝省属二本；高考450-500分＝民办三本；高考400-450分＝公办大专；高考400分以下＝爱干嘛干嘛去吧。

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2026-08-26

学历的含金量： ①985名校：高考650分以上； ②军校和211：高考600-650分； ③部属一本：高考550-600分； ④省属二本：高考500-550分； ⑤民办三本：高考450-500分； ⑥公办大专：高考400-450分； ⑦民办大专：高考...全文

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2026-08-24

想不明白很多low公司，为什么会喜欢问求职者“离职原因”，这就好比求职者问你公司的前员工，为什么会离职是一样的道理，你作为hr难道不是心知肚明吗，哪个高端的企业和公司，会问出那么反智的问题，离职原因无外乎主动或被动两种。【主动离职】：求职者认为前公...全文

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2026-07-09

现在招聘最大的问题是：薪资待遇上不去，招聘用人态度制度有问题。不包吃不包住，不遵守劳动法八小时双休工作制，想方设法克扣五险一金待遇，是企业不想提供高的福利待遇吗？显然也不全是。一方面是他的产业结构和盈利模式，不允许他提供高的福利待遇，如果严格遵守劳动...全文

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