职Q

赵女士

向Ta提问

0
关注
6
粉丝

暂无公开的学校信息

暂无公开的职业信息

回答获8621人阅读、12人点赞，职场影响力30

赵女士回答了问题23-12-28

#求职日记#刚毕业无工作的大学生职业规划是现在立马行动？还是过完年24年新的一年重新开始？

阅读
6619 回答
9

现在立马规划先行动起来

创建于: 23-12-28

0赞

0踩

0评论

写回答

赵女士发布了问题18-10-22

工厂人力资源工作应该注意什么，刚开展工作还从哪里入手？

阅读
2151 回答
0

写回答

赵女士回答了问题18-10-15

#转行#没有人力资源方面经验，想先找份招聘工作做下，慢慢了解这方面工作，后期慢慢转人事可能性大吗

阅读
6.8w 回答
33

人力资源是一个知识体系，不能只看到冰山一角就冒失的选择，除非你只是想去尝试。人事工作是有做七八年仍然是人事，达不到做人资的能力。建议你先从你的本专业出发，去找工作，将自己当成人资选择人才的一份子，去想如果你是人资，应该选取你自身的什么优势去胜任什么样...全文

创建于: 18-10-15

0赞

0踩

0评论

写回答

赵女士回答了问题18-10-11

#人事主管#人事主管一般平均工资是多少？

阅读
4.6w 回答
16

地域差异的原因，还是有很大区别的

创建于: 18-10-11

4赞

0踩

0评论

写回答

赵女士回答了问题18-10-11

#职场聚焦#感觉今年招聘普遍出现求职者找不到工作，HR找不到合适的候选人，你觉得出现这种情况的原因是什么？

阅读
57.2w 回答
308

信息化时代，确造成了信息和知识层次严重不匹配。招聘部门制式的复制粘贴岗位要求，使得应聘者都很困惑。就比如行政岗位第一条都是负责编制公司规章制度，结果一看公司已经成立10年了。可想应聘者看到后的反应。另一方面，在做招聘计划时没有分工，招聘主管面试总监，...全文

创建于: 18-10-11

3赞

0踩

0评论

写回答

赵女士回答了问题18-10-09

#HR社区#41岁，做了十几年人力资源。，找不到合适的工作了。七零后难道应该被淘汰？

阅读
4.2w 回答
15

虽然还没有遇到这种情况，但是理解你的迷茫与困惑，十几年的人力资源工作，可说是经验丰富老道，你可以试着选择一个模块专精下去，到校园给学生们做做职业规划，都可以暂时缓解你的迷茫

创建于: 18-10-09

1赞

0踩

0评论

写回答

赵女士发布了问题18-10-09

#海南游礼旅游文化有限公司#请问公司招聘反馈周期是多长时间？

阅读
6157 回答
2

写回答