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徐先生
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徐先生 回答了问题24-06-06
#大学生求职100问#当遭遇职场霸凌的时候应该怎么办?
首先我们需要分析职场霸凌者,绝对说不。然后就是我们要分析分析,这种人是对很多人霸凌还是只针对你,如果是绝大多数,那么这个人本来就有问题,我们需要向上级领导和组织汇报。如果说只是针对你,那么我们需要反思是不是自己性格太懦弱,需要我们反抗和斗争!
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这个工作有坑吗?
建议你进一步了解一下,从工作内容和薪资待遇来看没有坑,因为两者是复核的。建议你进一步了解福利待遇,节假日,薪资构成等情况!
#职场困境#工程行业从事10年有余,面对建筑施工行业的贫瘠期,可以转行从事保险行业吗?
建议先当成副业来做,当然也不一定就是报销行业,还可以多找一下身边的资源,毕竟从业十年了,资源和人脉都是在这里面,所以建议不要轻易做大的调整,其实建筑施工行业不行了,还有其他施工行业如火如荼,比如能源行业里面的,抽水蓄能,光伏工程,水利工程,电力工程,...全文
#职场困境#公司上班前要提前半个小时到公司要做早操?这个合理吗?
这个不存在合理不合理,事物存在就是合理,只是你愿不愿意接受,不能接受就不要强迫自己!
#面试技巧#为什么现在这么多打着招聘的名义,其实是想白嫖资源的企业呢?
一般刚开始就需要大量投入资源(包括时间,精力,金钱等),同时只有少量回报,或者没有回报的情况下,就需要特别注意!
#高级平面设计师#50多岁的平面设计师退了还能做什么工作?
50岁了,您的优势不是身体,而是你的经历以及智慧。所以您需要在自己的优势上从事工作。不能去跟年轻人比身体比如,加班熬夜。那么你的过往经历其实就是你自己的财富,可以做一个自由职业,也可以去培训机构做一下职业生涯规划师!
#面试技巧#面试的时间为什么都会问在上一份工作当中的表现呢?
这种就是行为面试,通过过往的情况来判定你未来工作的能力。其实这种问题本省就有缺陷。有句话叫做,出门身份都是自己的给的,短短的半个小时到一个小时怎么可能对一个人了解清楚,所以面试者需要在有限时间推销出自己,让他人感兴趣。同时面试者也需要了解,岗位需要的...全文
#薪酬咨询#想问问,薪酬范围是6-8k是不是最高能接受6k?
一般这种区间,作为人事来讲就是6k就是大概率情况,并且还有常态化的加班,比如节假日,繁忙的季节。但是个人认为你提的7k也没有问题的。工作是相互选择的!
#面试技巧#如何在同行竞争对手中脱颖而出?
首先你得讲出自己的优势。比如说针对应聘的岗位你有什么独特的能力或者资源都可以让你脱颖而出。其次是总体把控,面试过程中需要轻松一点,并且锻炼自己成为把控节奏的主动方。最后,你的主要技能一定得能胜任这个岗位,或者说你要让面试官相信你能胜任这个岗位!
#中国建筑西南勘察设计研究院有限公司#面试后没被录用会通知吗?