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王文刚
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回答获4144人阅读、20人点赞,职场影响力13
疫情期间离职后,原公司邀请回去做原岗位,要不要回去?
果断拒绝
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#有话职说#伤人的真话和动人的假话,你更愿意听哪个?
真话,虽难听但能成长
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#有话职说#为什么跳槽加薪会比内部调薪要高?
哈哈,精辟
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#有话职说#疫情结束后,会爆发求职狂潮吗?
会的
可能会
人事说如果我计较离职补偿金的金额,背调就给我往坏里写,这是个正常人事干的事吗?大家给评评。
坚持自己,得到应得的
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抗疫期间,被HR通知面试通过,但薪资福利比预期差很多,要不要入职很纠结,亲们啥建议?
拒绝,再等等其他机会
#HR社区#当当创始人李国庆表示,员工离职主要原因不是薪资,而是因为上司,你认同吗?
认同
#有话职说#你会主动向老板要求加薪吗?
同意你的说法,但是,就怕部门经理跟你不一条心
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#财务#40多岁了,多年财务工作经验,现在是外企财务主管,现有家创业公司想挖我过去,给的薪水比较高,但创业公司不稳定,不知道值不值得跳槽
慎重考虑,结合自身情况,个人不建议去