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踮脚一米7
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回答获12651人阅读、47人点赞,职场影响力32
踮脚一米7 回答了问题18-02-26
#职场聚焦#8年工作经验,24岁的总经理,给菜鸟们一些经验吧,会持续更新
要培养一项技能就算天才需要5年以上,不断的积累。尤其是管理岗!但是贬低别人抬高自己却比锻炼自己来的轻松升的快。有些傻逼老板就喜欢八卦,说人坏话,吹牛的人。结果认真做事的人都离开了。我见过最年轻的总经理,除了吹牛自恋,在同事面前仗着权力耍威风,可以说管...全文
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踮脚一米7 回答了问题18-01-23
#面试通关指南#12天之前我面试了一家我心仪已久的公司,岗位也是我热切期盼的,直接和部门主管沟通,面试都很顺利,最后主管还主动加了我的微信,说回去跟领导汇报一下,然后通知我,我一直等到现在,我非常想去那家公司,前天给主管发微信,她又管我要了电子版简历,请问我是被淘汰了吗,还是需要继续等下去,
搞不好,是耍你的,只是想套你的经验知识。一个真正重视人才的公司会好好保存求职者简历,实在需要用人的单位会按标准流程面试,给求职者通知。她并不是特别重视你,对于他们来说你只是个备胎。同时也体现出这家公司的管理是相当有问题的,喜欢玩小聪明。
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踮脚一米7 发布了问题18-01-05
#西南师范大学#我是学姐
踮脚一米7 回答了问题18-01-02
#离职那些事儿#明明知道年前不好找工作,我还是选择离职,每个人的原因都不一样,你是因为什么呢?
两个老板用职权压着我做讨好总助的事。这个总助女的,能力极差,工作全赖给我,还整天向我证明老板们重视她胜过我。整天要伺候她耍小脾气,我对我爸妈都没这么做过。她算老几?你们一定认为她很漂亮,我在嫉妒她。错了,她一个妇女,又胖又矮的。长相普通到丢在人群中都...全文
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