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轻舞飞扬

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回答获26546人阅读、60人点赞，职场影响力12

轻舞飞扬北京/中国石油大学（北京）

2020-06-15

很多小伙伴在吐槽目前企业里面的HR能力不行，其实并非能力不行，大多企业都不重视人力资源，人力资源专员在北京一般工资8k是个很大的门槛，很多人力资源都做到经理的位置了才10多k，人力资源其实要求很高的部门，现在要求很低了，因薪酬不满意，企业觉得给的多，...全文

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轻舞飞扬北京/中国石油大学（北京）

2020-06-13

#你好哇#人的格局决定你是否成功，有很多人问我，我是否应该去找我本专业的工作，我的回复是，你应该去找你最感兴趣的工作，我是一个幕后玩家，我不是计算机专业但从1996年开始学习编程，大学毕业后没有选择专业相关工作，却去的计算机相关企业工作，开始也会受...全文

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轻舞飞扬北京/中国石油大学（北京）

2020-05-28

#求职帮计划#这几天忙着考证，在答题的时候我都不知道如何下手了，面向业务管理结构研发产品，是现实情况，但是考试答案是否，软件质量问题算不算三包里面，其实不算，但实际情况就是甲方爸爸说了算。书本毒害青少年啊，还好我只是个老男孩，我曾经参加过IBM架构洽...全文

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轻舞飞扬北京/中国石油大学（北京）

2020-05-22

软件行业很赚钱吗，其实软件行业需要一种执着一份热情❤️，需要天马行空的想象力。你如果具备这些，你应该去做软件开发，软件开发是一个低调奢华的职业，往往年薪百万也是步行上班，做地铁，这没有什么，软件开发工程师大多为的不是钱是一种快乐，精神快乐而已，其实本...全文

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轻舞飞扬北京/中国石油大学（北京）

2020-05-20

#我是程序猿#今天真开心🥳...前几天投简历，因为不是211也不是985，专业不对口，只是凭着一个炙热的❤️在软件行业打磨15年，被HR鄙视，被面试官嘲笑，说你这个没有相关的经验，你还是去别家碰碰运气吧，无奈之下只能灰溜溜撤退.但是飞来的惊喜，一般...全文

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轻舞飞扬北京/中国石油大学（北京）

2020-05-19

#求职帮计划#很多人说找工作好难啊，其实招工也很难，我也偶尔会替补做一下面试官，在与HR聊天沟通的时候，其实我还是发现了很多现在普遍性存在的中国企业的问题，第一. 学历门槛，因为现在上市企业比较多，为了面子对人事要求是211，985，博士硕士生，造成...全文

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轻舞飞扬北京/中国石油大学（北京）

2019-07-16

#2019年中盘点#我是第1056949位参与者！参与活动，分享年中心语，赢千元红包。＞＞＞戳下方链接进入「2019年中盘点」活动＜＜＜

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