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#有话职说#疫情结束后,会爆发求职狂潮吗?
会。 年前辞职了,疫情爆发前辞职的人,准备年后换工作的人; 疫情期间公司裁员倒闭欠薪而失业的人;应届毕业生需要进入职场的人;因为疫情不能回原工作岗位的人;因为疫情行业受到重大冲击而不得不转行的人,都会集中到疫情后找工作,当然会爆发求职狂潮了。 说不...全文
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可能会 很多企业裁员,倒闭,没有新岗位。很多人年前离职,被裁,很多新毕业生进入求职市场。所以很可能爆发求职潮。 说不会的人,好几位都是没认真审题。给的说明都是在说会有很多人找工作,但观点却说不会爆发求职狂潮。
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#工资#工资是不是一个人能力的证明?
工资高能体现这个人在职场上挣钱的能力和工作的能力甚至沟通能力是肯定的。工资低,不能完全说能力不行,也许是野心不足,安贫乐道,也许是财运不佳机缘巧合。工作高,说明这个人不容易满足现状,不断攀高拼搏,还能驾驭高工资下的高压力,高难度,所以当然能体现一个人...全文
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#运营管理#教育行业浪迹十年,从基层走到加盟事业部的区域运营总监,却越来越焦虑。总觉得分分钟被社会淘汰,只能让自己不停的学习看书。可是越学越焦虑。我该怎么办?
焦虑可能来自职位和年薪到了较长瓶颈期,也可能来自业绩压力,还有上层压力。职业瓶颈期这点,我最近觉得应该平静接受。一个普通老师,瓶颈三十年到退休,还是一个三尺讲台。俞敏洪,做到上市以后,对于他自己来说,也可以说是长期瓶颈期。更大的可能是行业的瓶颈,而不...全文
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#北京外国语大学#请问,有寒暑假吗?
在编大学老师有假期
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