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费玉清
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回答获7945人阅读、5人点赞,职场影响力19
费玉清 发布了动态19-12-24
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费玉清 回答了问题19-11-05
#领导是个青铜#被强制辞退有谁感受过?蓝色光标,国家4A广告公司,强迫老员工主动离职。今天听到朋友的哭诉很是气愤,蓝标HR说:“希望你自己主动离职今天就走。否则我们将会以严重违纪为由开除你,不负任何赔偿,给你半天的时间好好考虑。如果你不配合,我会叫保安把你赶出去。”各位有被强制辞退的经历么?
这样的情况录音,去劳动仲裁,走赔偿。
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费玉清 回答了问题18-04-24
#职场聚焦#各位大神,大家裸辞之后重新找工作都需要多久?裸辞之后 外出休息了一段时间 现在开始重新找工作 这期间大家心情都是容易躁动么?有没有什么建议让心情尽量平静下来。
多投简历,优化简历,明确你的方向,用空下来的时间思考下面试时候该怎么回答和讲述从业经历,另外可以拜托朋友内部推荐。
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费玉清 回答了问题18-03-09
#职业培训#请问老师怎么加v的,感觉好厉害,我天天答题还加不了v
你不是已经加v了吗?
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#新媒体运营#想问一下新媒体行家,您媒介资源多么?什么样的资源算优质的媒介资源呢?
谈资源不如谈渠道,资源要创造自己的新媒体资源,打造新媒体矩阵。这需要优质的多元化的内容做支撑。
#新媒体运营#新媒体运营小白一枚,刚换新工作,就是公司有点小,担心不能长期发展!
新媒体运营从大战略上讲对内多些,也就是针对现有用户,在一定程度上通过内容吸引新用户。如果一个公司把宝全压在新媒体上,很不现实。必要要有品牌、公关、产品三个部门的配合才行。所以,公司实力,包括产品影响力也是考量是否能长期发展的重点。
女性30岁真的是个大坎,新婚暂时没有要孩子的打算,或许缺的不仅仅是年龄还有核心竞争力吧,亚历山大,却也无可奈何,少壮不努力 老大徒伤悲的惨烈局面,今天才真的领悟到,现实给我一记响亮的耳光。今后的路该何去何从?
学习永无止境,好好钻研一门,到能提出读到见解和想法的程度。再通过实践去证明。
#新媒体运营经理#预算2000内的线上推广,怎么样做到大流量
首先要有至少一个以上有创意的内容,改内容不局限于文字,可以是视频、音频。当然也可以都做。内容如果没问题了,可以在各大自媒体平台进行传播,2000的预算可以做有奖话题的奖励金,增加用户粉丝的话题参与度。
费玉清 回答了问题18-03-02
本人91的,14年本科物流管理专业毕业,同年到深圳找工作,两三个月没找到,后来一家做金融的录用了,立马就去了,去年公司被查了,不敢在做。今年来深圳找了一个星期了还是没着落,心里很着急,没什么本事,很迷茫,我该怎么办?求助!
如果长期找不到工作,势必会影响心态,可以把工作范围放大一些,多尝试新的领域。现在是互联网时代,很多工种彼此之间都有关联。金融其实不错,但是要选择,比如去之前先了解公司背景。
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没地产业财务经验,想找地产公司,但愿能好运,也祝愿大家好运。
可以从基础开始干,慢慢了解这个行业,应该没问题的,祝你好运。