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AQ
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回答获5600人阅读、31人点赞,职场影响力83
#人力资源主管#工作没突破没成就,同行们有什么好建议吗?
三个方面: 1 公司需要变革才有突破 2 跳槽寻求突破 3 打破舒适区
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#职场问答PK广场#对职场中年人来说,脱贫和脱单哪个才是当务之急?
当然是脱贫啦,但两个不是对立的,你可以同时进行。
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#金德管业集团#听说,金德这几年都在做慈善事业,都做了哪些慈善事业?
不知道
【招募答主-HR行业】HR相对来说是更懂职场的,您愿意来帮助更多人,为大家扫清困惑吗?
HR要跳脱思维定式,突破专业知识框架,化繁为简,站在一定的制高点,才能给出更为有效的意见,不然给出的意见有局限性。
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#HR教你应对面试#找工作的时候,在HR眼里学历和能力,到底是哪个更重要呢?希望具体分析下……
这其实要从人才引进选拔的角度去分析: 1 为什么要学历?要何等的学历? 2 要什么能力?如何测评? 3 是选人重要还是培养人重要? 其实任职资格里面是有要求的,而任职资格又是通过胜任力模型转化的,所以是必要的合理的。学历代表你过去的成绩,也体现了你一...全文
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#做HR的辛酸事#面试通过了,发了offer了,最后说不来上班了,这样的人你遇到过吗?
遇到多了
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#职场聚焦# 哪些言行举止更容易招人喜欢,给人加分?
彬彬有礼 待人真诚
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#迪尚集团#前两天看迪尚在网上招聘8-16万年薪 真的有这么好么?
不了解