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天然呆zZ
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#职场心理#为什么说:管理最大的内耗,是“跨级管理”?
啥叫内耗管理流程混乱导致的,某个企业,有个办公楼,一楼是普通职员,二楼是前端管理运营岗,三楼是科研部,四楼是行政管理中心,五楼是总经办。你猜这是哪家公司
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#职场心理#为什么优秀的员工往往最先离职?
职场定位走的不一定好,留的不一定差。时间和结果证明优劣,只是说各自谁离了谁都活得挺好仅此而已。大家都是优秀的员工,去留都挺优秀。何必标榜不优秀呢
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#职场心理#新领导为什么要打压前任旧下属?
现在大家情商都挺高的,存在这种现象说明新领导另有图谋。再就是新官上任三把火,管你是新人老人都要烧一烧
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面试采购 面试官都会问 同一个问题 就是你身为采购能为公司带来什么,你的优势是什么?大家都怎么回答的
省钱就是赚钱
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#转行建议#转行怎么才能快速找到工作,如何做到换行不换岗
职能层面,要看你是在技术岗位还是管理岗位,前端营销,什么行业都一样,运营管理那就不一样了。根据自己在现有的岗位上体现出来的能力去转换。不建议换行,换行需要莫大的勇气和机缘。