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35岁以后的职业焦虑
其实职业焦虑往往都是体现在不喜欢的工作上,如果是从事的你喜欢的工作,那么你会越做越有感觉,越做越有规划,越做越值钱,所以如果不喜欢这份工作,趁早改道,趁早换行,不要为了那三瓜两枣把自己耽误了,35岁之后,机会只会越来越少
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转行,趁着还不算太老
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当你遇到年纪比你小很多的领导,你会服从他的管理么?
我会好好教教他什么叫阳奉阴违
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#职场防侵害指南#金融贷款月入2-4万,可以相信吗
真去做的时候你就知道,你连7000底薪都拿不到手,因为你压根开不了几单
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怎么看待不让自家孩子外出打拼的家长
坚持外出,不管不顾
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如果你成为了高管或中层管理干部,能够决定别人的薪资。
给员工多发薪
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大家有在降低标准来寻找合适的工作嘛?
没有,坚持底线
#求职困惑#大家在求职中您觉得年龄和阅历哪个才是你求职的最大障碍?
年龄
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遇到试用期80%薪资的觉得靠谱么?
套路,过不了试用期!
对于只画饼不谈薪的hr,一谈薪资就说你没能力不认可你的能力,全面否定你的hr你会如何回击hr的无礼?
你是怎么算计员工的,员工就怎么算计你
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