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一颗折腾的大白兔
时刻保持对职业的敬畏之情,加点焦虑和恐惧
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回答获19052人阅读、123人点赞,职场影响力63
#加油打工人#年底计划跳槽的你在上份工作待了多长时间呢
3个月以上 频繁跳槽的核心原因是:不知道自己要什么,缺乏内驱力融入新环境,争取新机会。 不知道自己要什么的最简单的办法:少想多做,先了解你目前的单位做的是什么,自己做的好的,做的不好的逐条分析,究竟是单位的问题,还是自己的问题,最后决定去留。
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#有话职说#如果用一个味道总结你的2020,会是什么味道?
涩
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早上面试,下午就让入职
慎重考虑! 可以在多问问这么急迫的原因。为何安排的周六?如果双休,通常是不会安排周六加班的。
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#人事#入职后发现公司没想象中好,你会怎么做?
稳定一段时间再说 我现在正在经历这种局面……我也很尴尬,常常有想换工作的想法💡
#HR社区#已经2年没上班,在家带孩子,现在孩子大了想出来工作了,95年的,找到工作的概率是多少?……
95年,很年轻,安顿好孩子,调试好心理状态,做好重头再来的心理准备,定好方向和目标,沉下心来开始,机会很大!
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#PK广场# 女性工资高于男性,会不会不利于家庭和谐?
不会影响
#HR社区#试岗一个人事,这里底薪3k无责任,转正3.5k无责任单休管饭,但是转正后有月入职10个招聘任务。
这确实不是一份好公工作。 天工作时长和周工作时长太长,工资低,10个招聘任务是否提现在岗位绩效里?工作内容也比较单一和枯燥,至于部门架构和人员培养从你的描述中也没看见。所以,不适合长期发展。 你如果不缺钱可以裸辞换份工作; 如果你经济上比较拮据,收入...全文
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#有话职说#伤人的真话和动人的假话,你更愿意听哪个?
能听的进去真话是一种能力。所以不是每个愿意听真话的人都能获得力量。为了成长,要有意识的培养听真话的能力。
#HR社区#【有奖问答】🔥一句话证明你是HR?
你好,我们的面试地址是:
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#职场聚焦#为什么现在90后都不愿讨好领导了?
大家各凭本事吃饭,谁愿意探讨谁? 我虽不是90后,可也讨厌对上讨好。这是极为不平等的上下级关系,也是不公平的工作环境。可是实话讲:这么多年,不讨好就得碰壁。我虽然不是事事处处讨好逢迎,可是有些时候,还是不得不低头。到头来还被上级盖一个年轻气盛……拉不...全文
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