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田田女士
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回答获780人阅读、4人点赞,职场影响力13
国家推行延迟退休,但是用人单位又不给我们这些年龄四十以上工作岗位,这让我们怎么生活?
用人单位对35岁以上的找工作,基本上都是不愿意录用,我觉得这是最错误的!35岁以上的人工作经验丰富,个人经历也多,思想成熟稳定,对工作更加努力负责,而且岗位的稳定性也大,不知道为什么用人单位就跟我们倒着想!!!
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#努力找工作#家人们,帮忙看看选哪个相对好一点
吃点苦多赚点钱才好,但前题是公司要稳定!
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#职场心理#面试说的试用期一个月又变成了3个月。想问一下去还是留,很纠节
问一下公司试用期变更的原因,因自身原因想成长可以再做一下,公司单方面的原因,直接换下一家!
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上一份工作是500强企业外包,新工作(国企)面试时需要主动说明是外包么
不需要
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