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请老师帮忙看看派出所辅警的招聘信息是否清晰完整
由于页面字数有限，所以任职要求没有写完， 补充第二、三点要求 2. 司法体系公安大学警察学院毕业， 持有国家法律职业资格证书初级以上，技能证书（擒拿散打刀剑骑射，计算机技术，通信技术，刑事侦查，技术侦查，犯罪心理学） 3.严于自律，吃苦耐劳工作认真负...全文
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工作选择 1、目前的工作，国企正式员工 2、另一个offer国企劳务派遣
你好，首先你要弄清楚编制内外的优劣势是什么？ 通常企业会把符合岗位标准的人员录用为编制内，这种岗位通常人岗匹配度高，稳定性相对强。 通常企业会把临时用工选为劳动派遣，这种更能低成本的节约企业成本，用工期相对短。 总之，假如企业给了你双向选择，您想选...全文
为什么❓有些岗位没有具体的名称
你好，由我来回答您这个问题。 在招聘页面当中没有写清楚岗位信息的情况，主要有几个下面原因： 1.信息的发布者不专业，不清楚这个岗位的具体工作内容和任职要求，无法做出专业回答。 2.用人部门没有描述清楚对于这个岗位的工作内容和要求。信息发布者不知道如何...全文
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为什么换工作 这个问题应该怎么回答
如实回答比较好
#职场PK台#还记得刚开始时的梦想吗？多年以后你还是当初那个少年吗？
一直做自己
听说高颜值的人更容易找到好工作，你认同吗？
不认同 职场形象以端正为好，不是辨识度极低明星脸
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面试完，面试官说你该找工作就先找着，是不是就说明没通过面试呢
您好！一般情况下求职者数量较大，用人单位需要仔细看看综合比较一下哪位求职者是最佳人选，这时候求职者只要保持联系就可以了。
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#来树洞说说话#如果面试吹牛会怎么样
您好！对于您在问题中提到的报道第一天毫无工作思绪的现象，我认为通常是以下几种原因导致的。 1.缺少实践经验 很多高校实习生在刚步入社会时都是这种感觉，课本上和实际差距很大，需要有经验的老师傅带领一段时间后才能融入工作，所以毕业前的实习期必不可少。比如...全文
我要怎么样才能找到一家人力资源外包公司并入职呢？
您好！ 一、首先介绍一下什么样的人适合去外包公司求职。 人力资源外包公司属于第三方用工，用工机制不同于企业直招，通常适用于不固定工作者，比如说钟点工、短期工等。现在外包公司有了专业分工，比如家政公司、会计公司、保安公司、职介等，非常适合没有固定工作时...全文
#人力资源圈#面试时需要注意哪些问题？
您好！我作为多年工作经验的HR，就面试注意事项问题有如下建议： 1..真实，我觉得面试的时候展现最真实的自己很重要，很多求职者在面试时刻意隐瞒自己的情况导致不能通过面试，即使入职后也在短期内离职。 2.尊重，很多求职者没有按照约定来面试，就连一个电话...全文
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