没有新消息
更多内容
尚先
天无绝人之路
0
关注
1
粉丝
回答获38651人阅读、69人点赞,职场影响力305
#求职日记#为什么会有面试定薪
上周,我的一个前同事,拿到北京某家头部互联网的公司的offer。 公司给的涨薪幅度10%,但是他想要30%的涨薪。 说实话,以他的工作履历,如果只给10%涨幅,跳槽的意义确实不大。 后来,他问HR能不能再涨一点,但得到的回答是: 目前的薪资结构,...全文
2赞
0踩
0评论
写回答
#面试技巧#面试的时候怎么样做自我介绍?
首先,一个核心忠告是,你在面试前尽可能多的了解应聘岗位的职责。 然后在面试中努力把面试官的注意力,引导在你以往的相关工作的经历上。 这样你的回答比较流畅,也会让面试沟通起来更容易,增加面试通过率。 一、自我介绍 你要明白面试的时候,面试官/HR是占主...全文
面试官提问:人生最大的失败是什么?
在面试的过程中,面试官通常会根据职位的需求来问一些与之相关的问题,问到你最失败的经历是一个十分常见的问题,面试官可以通过你的回答了解到多方面的信息。 我们首先要搞清楚的是,面试官问这个问题,并不是真正想知道你经历了什么失败,他对你的过往经历一点也不感...全文
5赞
经典职场话题:工作感到压抑,一定要离职吗?你的选择是什么?为什么。
不轻易离职 我觉得有几个可以参考下 1、分析下是什么原因,你对上班的感觉慢慢变成压抑?这一步很重要。是工作适应问题,还是工作能力问题?还是公司外在的制度等? 2、找到问题,就可以开解药。我们人在职场很简单,付出和收获两个平衡点。如果你付出了很多,包...全文
1赞
3踩
越找工作越迷茫
【迷茫所在】 【个人定位】 0、打工6~7年,头几年收入颇丰; 可以看出,目前有一定经济积累,对于薪资可能是找工作的第三或者第四选择; 1、感觉公司没实力,公司没家里大; 看出你在找工作,要求公司有一定规模,或者在行业是龙头的企业; 2、老板不...全文
#求职日记#老板亲自面试,面试结束没有立即给答复,而是说让回去等结果,到时让人事这边通知,这样是不是表示没戏了?
【结论】:大概率是面试没有通过,一般HR会告诉,3天内出结果,超过3天,可以再看看其他新的机会,因为是老板面试,应该就是终试了,所以可以再投投简历,看看别的公司。 如果不甘心,可以继续往下看。 【分析】 一、正规公司面试3-5天会出结果,HR没...全文
3赞
#转行建议#在职业转行中,如何做到在不同行业中游刃有余?
职业转行,如何在不同行业游刃有余? 答: 一、本人从事职业生涯咨询很多年,一大半的案例都是关于转行的。很多人也有转行的打算,但他们最容易犯的错误有两个: 1、转行的方向不对,虽然转行成功了,但却发现跳进了一个更大的坑,后悔不迭。 2、转行的策略和方法...全文
4赞
#打工人的日常#想问问各位,是愿意接受月薪6000,但是单双休,还是愿意接受月薪5000,但是双休呢?
第一,计算日工资,做个计算: 一个月按照30天计算, 月薪6000,单双休,工作24天,休息6天。250元每天 月薪5000,双休,工作22天,休息8天,227元每天 第二,了解未来发展和工作强度, 对于单双休, 假如工作强度大,未来发展机会小,会...全文
#职业规划#从事销售行业怎么转专业行业毕竟自己学人力资源
第一,内部转岗,公司如果有人力资源岗位的空缺,可以申请,做助理或者专员,但这个机会相对来说不是很多; 第二,学历提升,专升本,继续进修人力资源专业,提升专业能力,或者考人力资源相关证书,同时结交一些人脈,看有无突破空间; 第三,可以先投递简历,从...全文
2评论
#辽宁海外国际旅行社有限公司#离职以后不给开工资。单位没有工牌,没有合同,没有入职离职证明。打卡用钉钉,你一离职马上把你删除,连数据都让你查不到。单位领导全都和稀泥,就让你去仲裁,这种单位大家还是小心。
(1)如果上班了没有打卡,这种一般不认定为是矿工的,但是可能是属于违反公司的一般纪律规定。 你可以提供一下证据证明那天进行上班提供劳动,比如说工作的一些照片,录像,工作的电子邮件,只要能证明那几天上班的就可以。 (2)公司如果要辞退你,不...全文
9赞