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未来可期

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未来可期回答了问题19-02-13

#用户体验（UE/UX）设计#你们是如何做到升职加薪的？

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自身价值，你价值高，你才能占据主导地位，至于怎么提升，那是我下一个问题。

创建于: 19-02-13

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未来可期回答了问题19-02-13

#用户体验（UE/UX）设计#因为上家公司经营困难裁员，年底了，上海的公司真的都不招人了吗？

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不不不，一看你对趋势不了解，了解一下趋势，你就不会问这种问题了。

创建于: 19-02-13

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未来可期回答了问题19-02-13

#用户体验（UE/UX）设计#Ui小伙伴们

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哎！小伙伴在这里！

创建于: 19-02-13

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未来可期回答了问题19-02-13

#用户体验（UE/UX）设计#工作没突破没成就，同行们有什么好建议吗？

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去进阶吧，各个方面的进阶。合理安排一下时间，就赶紧去学吧。

创建于: 19-02-13

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未来可期回答了问题19-02-13

#用户体验（UE/UX）设计#你们是如何做到升职加薪的？

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问这种问题主要原因就是，自我价值不够，或者说没有充分体现，前者需要进阶提升，后者的话！我只能告诉你你要从基本做起了，因为你要掌握很多知识。职业外的知识。

创建于: 19-02-13

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未来可期回答了问题19-02-13

#用户体验（UE/UX）设计#对于本行业的发展前景，你怎么看？

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把自己当成电脑

创建于: 19-02-13

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未来可期回答了问题19-02-13

#用户体验（UE/UX）设计#工作没突破没成就，同行们有什么好建议吗？

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提升自我价值呗，粗暴点说就是进阶职业能力技能，展现个人价值观。

创建于: 19-02-13

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未来可期回答了问题19-02-13

#用户体验（UE/UX）设计#产品经理转行到用户体验设计需要储备哪些能力？

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能力不知道，我知道你急需一个多个圈子，职业圈，用户圈等等。

创建于: 19-02-13

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未来可期回答了问题19-02-13

#用户体验（UE/UX）设计#对于本行业的发展前景，你怎么看？

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想方设法让用户针对产品变得更加懒惰，然后你就赢了。

创建于: 19-02-13

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未来可期回答了问题19-02-13

#用户体验（UE/UX）设计#你们是如何做到升职加薪的？

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提升自身价值，你价值高，你就把握主动权，让你和公司之间的天平向你倾斜。

创建于: 19-02-13

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