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#有话职说#如何看待华为阿里员工跳槽到微软被抵制？

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Future四川/四川托普信息学院

没有报酬的996是无耻的耍流氓，模仿抄袭别人的996是无能的表现。当然自己能力不足，效率低导致加班，那是自己的问题。

创建于: 20-08-04

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#有话职说#你在工作中遇到过哪些形式主义？

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Future四川/四川托普信息学院

喊口号，画大饼，三四千一个月还要996，早上九点上班，午休一小时，下午六点下班，但是六点半以前走的都要扣绩效，搞得大家全部下班后全部在公司吃鸡，王者荣耀，下班不打卡，离公司近的都晚上九十点散步到公司楼下打卡。连续三年没有年会，没有年终奖，没有任何奖励...全文

创建于: 20-07-17

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#有话职说#如果让你当老板，你想做的第一件事是什么？

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Future四川/四川托普信息学院

控成本，廉洁反腐。30岁遭受的打击太大，从下到下利益链条的形成导致公司状态急剧下滑，为数不多的几个正直员工被打压到无法生存。腐败真的可恶至极。

创建于: 20-06-08

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#护士/医助#拒绝领导饭局遭解聘，女护士勇敢公开此事，你如何看待？

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Future四川/四川托普信息学院

支持护士，保护自己

创建于: 20-04-14

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入职后工资只给当初谈好的60％，我该怎么办？

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创建于: 20-03-25

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