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宁静以致远
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我在一家集团公司2018年底做到2019年，干了半年生产中心总监，副总级。
好马不吃回头草
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#35岁的求职瓶颈# 有没有35岁左右失业的人？一起过来交流一下，怎样才能找到合适的工作。
现在企业人才思维有问题，招人都要求40以上人员做中.高层干部，在原企业第一代革命员工基本都在55岁以上，死不退位，怕40-50的员工上位，拼命说要年轻化，干掉40-50岁员工，招40以下的做干部，上面不让位，中层无法上位，年轻化让下层上位。难道不知道...全文
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