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lily

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回答获2714人阅读、48人点赞，职场影响力7

lily 回答了问题23-07-08

#来树洞说说话#如果面试吹牛会怎么样

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这样的企业基本你吹的越高越不会露馅，能有多高职位都看你有多大胆子多能忽悠了，有些企业就接受这个，这种企业里实打实干工作的反而不受器重。

创建于: 23-07-08

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lily 回答了问题23-05-20

#职场防侵害指南#“像你基础这么差的，我疑惑你是怎么通过一面的？”遇到不尊重人的面试官，我真不知道怎么办了

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3169

抗压测试

创建于: 23-05-20

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lily 回答了问题23-05-17

面试的老板直接跟你说这个小地方很多公司都不买社保这些，而他们公司买，是在PUA我吗？

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250

越这样说越说明公司不正规，小心踩坑。

创建于: 23-05-17

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lily 回答了问题23-05-17

#所谓的HR是怎样的存在#昨天应聘的公司真心该被吐槽，我，有经验32岁，另外一个，无经验25岁！我俩一起填表，结果面谈时……

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2909.9w 回答
878

这个公司能放权给这种人，说明整个公司风气都是这样的，不去也罢。

创建于: 23-05-17

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lily 回答了问题23-05-17

hr都这么牛吗

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1744

绕着回答就是不说底薪多少，这就是她自己知道给的工资很低，不去也罢，浪费时间。

创建于: 23-05-17

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lily 回答了问题23-05-14

面试官问我她们是第几家面试的公司是什么意思

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不用去想她什么意思，直接问她“贵公司人员流动大不大”，HR问这种问题基本上是没什么意向，你越如饥似渴她越钓着，上赶着不是买卖。

创建于: 23-05-14

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lily 回答了问题23-05-13

HR问“最快到岗时间”，是不是面试就稳了？

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不是这完全看HR个人思维，没有谁的思维是刻板不变的教科书，一场面试其实也是一次商务谈判，也许她抛出这个问题只是为了了解你对该职位的渴求度和你目前的在职状态。

创建于: 23-05-13

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lily 回答了问题23-05-12

#人事#两个工作机会，我该选哪个呢？

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15公里算远吗？开车几分钟的事，这也纠结也是没多大出息的，若我是HR都不要你。

创建于: 23-05-12

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lily 回答了问题20-10-15

#PK广场# 你会考虑购买手机，支持华为吗？

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换华为，国货之光华为的确好用，我就是果粉转花粉的。

创建于: 20-10-15

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lily 回答了问题20-10-12

#PK广场#电商被薅羊毛到破产，泣血求退款，退吗？

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这种事，不是来问局外人退还是不退，而是，你让人家买家退，人家肯不肯退。于情来说，这种事大家可以理解，但在法律上讲，人家付了款，买卖关系就形成了，你不发货属于违约。这种情况，最好是该发货发货，低于成本价造成损失是你跟推广公司的问题，可以求助法律，从你和...全文

创建于: 20-10-12

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