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俗气丶
别人尊重你并不是你优秀,而是别人很优秀!
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回答获2298人阅读、3人点赞,职场影响力102
#大龄求职互助社# 35岁后的人再次找工作时是否容易遭遇年龄歧视?
看行业和公司规模, 在大型企业35岁是一个分水岭,职位基本就比较难晋升了,招聘时35岁好多岗位都已经不合适,现在大企业崇尚年轻化, 技术类,管理类,研发类,这个年龄面试基层岗位基本都不好找工作,最低也要主管经理或者总监,比较好找一些
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性格内向不善于沟通,干活精细适合做什么工作
研发,技术,艺术
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#影视制作#有一段两个月的工作经历 该不该写在简历上
不写 感觉跳槽频繁 太短的工作经历不建议写在简历上,HR在网上搜索简历时看到太过于频繁跳槽的就算简历写的再好也不会主动联系。
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已婚已育女性复出职场会受歧视吗
看企业性质和规模 好多企业都会对女性有没有有结婚,孩子多大比较感兴趣,在职场27岁以上未婚的女性相对找工作比较难,每一家企业都不会招聘信息上写男女不限,简历表上现在是否未婚这一项现在也取消了,不会明面上受到歧视,但是会在面试过程中找理由不合适, 其实...全文
我想问一下,英语四级没过,对于本科生毕业找工作影响很大吗?
看你找什么样的工作,有一些职位对英语有一定要求,有的职位对英语没什么要求,主要还是看行业和职位
如果你在一家公司,已经知道前进一步是天花板,后退一步是悬崖。你是选择跳槽,还是继续做下去?
跳槽 第一这家公司已经到你的天花板,已经让你找不到归属感的时候果断选择离职 第二后腿一步是悬崖,应该生活不允许你随随便便的跳槽,在没有找到下一份工作之前不要轻易放弃现有的工作,
#PK广场#学历重要还是能力重要?
能力重要,看实际工作