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芝麻开门
低调做人,踏实做事
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回答获14762人阅读、42人点赞,职场影响力12
#培训后扣钱#有一家公司,让我先培训,然后转正后再在工资里扣钱,合理吗?
我觉得如果培训了你,可以取得某种社会认可的资格证,也倒是可以呀!有的单位是为了让你更加胜任这份工作才培训,没有啥资格证,完全是为了取悦这份工作,那么我觉得没必要。之前我在一家上市公司工作,人家培训可是带薪的
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#PK广场#刚找到一份工作,今天第一天上班,被嫌弃慢……
你觉得你的速度无法提高,无法克服这道坎,你就离职吧,凭什么无薪试用期,还十天
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年龄超过36岁了,因为家中事情主动失业了,现在想重回职场,就很难再找到喜欢的工作。是不是到了这个年纪公司都不再安排面试了呢?
没有学历和技术,估计难了,事在人为,你眼光不要太高就可以啦
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没有劳动合同的公司应该待下去吗?
是我的压根不会去,但对于刚毕业的学生没家没压力的,可以试试,毕竟那些单位也是用工需求的,总不能没人去吧……新人还是积累经验更重要
难道一份稳定的工作这么难吗?不怕吃苦,想学点东西!
一般有稳定职位的单位都不缺少有能力的人,也没有什么需要学习的东西,一个萝卜一个坑,想学习就去创业型企业,销售部门提升很快。
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遇到两个暴脾气上司怎么办?上司和上上司都是能力非常强但是爱拍桌子爱发火的人,每天工作在战火纷飞的环境
降低存在感,提升自己就可以了,能力上去了,去哪都可以发展你的拳脚……
已经找到工作了,怎么删除简历,每天还有好多人打电话
你的简历投过去,简历就进入了人家的简历库,咱们无法阻止人家给咱打电话,最多你别刷新简历就可以了,忍耐几天就不会有人给你打电话了
#市场/品牌推广#今年30岁,之前一直从事媒体行业,想转行做品牌企划类的工作,发现现在找工作太难了,面试了很多家都说不错,让回去等电话。可是,后来再也等不到hr的录用通知,快一个月了,闲的发慌,忽然不知道以后要干嘛了!
能够找到一份好的工作,暂时等待也是值得的,问题是你是否知道自己的需求是什么呢?是工资的提升?还是专业的对等,或者能力的体现,对症下药吧,要是漫无目的的找工作,那只是浪费时间,还不如不辞职。
#职场压力#找工作往长远了看一下。说真的作为人事每当面试一个大学生开口要5000的时候,我的内心是崩溃的,除了5000连最基本的职业规划都不知道,真是心累
那就让现实的社会去磕碰磕碰,也去人家很幸运,能力也很强,去销售单位业绩做的很好,就上去了呢!当然同是大学毕业,含金量也是不同的,能力也因人而异,要求5000工资,我只能说祝好运🍀了
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