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回答获29603人阅读、135人点赞,职场影响力24
当HR询问是否在面试其他岗位时,应该如何回答?
专业的HR一般不问这个问题。求职者不可能吊死在一棵树上。当被问及时存在以下几个可能:H R试探你对岗位的意愿度;HR认为你比较符合。那么这个时候就看你抉择。至于回答的技巧,完全取决于你抉择结果和表达习惯。
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小公司的全盘人事有发展吗?
小微企业属于企业发展初期阶段,人力资源工作相对比较粗放,人员相对移动频繁,招聘必然是一项重要的工作。努力做好当下工作,帮助企业平稳过渡到稳定期。
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在国企里面,双休,一个月大概6000多,部门内斗很厉害,工作反正也不是很开心,到底要不要走?
有人的地方就有江湖,内斗是一种消耗也是一种历练。当下经济紧随不宜跳槽,慎为之。
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#职场女性生存现状#大龄剩女30岁,有5年的工作经验,找工作难吗,为什么总是在问为什么不结婚,不结婚连职场都嫌弃😒
你的稳定性是公司考虑的重点
#人事#新手hr,帮忙推荐一本好的人力资源管理的书籍
课本
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19年7月毕业,女,本科人力资源管理专业,想找一份有五险一金的工作
祝你如愿以偿
#求职经验#一个月了只面试了4次,天天投,面试机会这么少,今年是咋回事啊
有的是在储备人才
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应届生面试有必要将毕业证和在校得的奖状复印件附在简历后面吗?
有
#求职经验#真实性的信息哪里去了?难道招聘的真实性不存在了吗?
多面试才能分清真假
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职场负能量期,你是怎么熬过来的?
调整、改善。熬是熬不过的,熬只会让你更偏离方向。
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