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kiko
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回答获6047人阅读、31人点赞,职场影响力1
kiko 回答了问题19-10-08
#有话职说#怎么克服 “起床难”的问题?
每个月开一万元工资。原因很简单,出门工作就是为了挣钱,有了钱生活好了,才能考虑报效祖国、远大志向等等!人,首先得活下来,在谈其他,否则都是泡影!这是人性,是自然赋予人的属性,谁也改不了!
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kiko 回答了问题19-10-07
多睡会儿,足够的休息!
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kiko 回答了问题19-10-04
#职场聚焦#职场人该如何利用周末时间进行自我提升?
看岁数,明年就退休还提升什么?
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#工资#工资是不是一个人能力的证明?
很明显,不是!工资能体现你的能力,但不是证明!
kiko 回答了问题19-09-17
#有话职说#工作中人脉到底有多重要?
人脉是成熟的标准!越成熟越知道自己要什么,要什么就知道该如何去要!人脉就是一个渠道!
kiko 回答了问题19-09-06
找工作期间最苦恼的问题是什么?
最苦恼的是:求的未来,总问过去!
kiko 回答了问题19-09-03
#职场热聊#你有没有一个时刻,特别佩服你的老板?
老板发工资的时候,
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kiko 回答了问题19-08-31
#有话职说#下属突然变领导,该不该辞职?
一般这种情况有两种可能:1、下属能力优秀,各种方面的。2、关系递进
kiko 回答了问题19-08-29
#职场聚焦#在职业选择上,成长和收入,你更倾向哪一个?
收入 没有工资一切都是虚无,没有酬劳一切都是泡影!先活下去,才能想到未来,不要本末倒置!
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kiko 回答了问题19-08-24
#职场黑话大全#职场中应不应该说真话?
那要看领导什么心态,平和的领导不会介意就事论事的直言;反之,那些膨胀的领导就不一样了!后者只会让员工觉得:“你是领导,你说啥是啥,我只管挣我的工资,其他不管不问的心态”,离灭亡不远了!