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梅先生

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假如你有多项技能，人事提出类似“如何用十字螺丝刀拧开一字螺丝”的问题你会怎么做？

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梅正林色母工程师/技质部部长/培训部长

换个螺丝刀

创建于: 23-05-22

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#跳槽#什么时候是换工作的最佳时机？

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梅先生广东/重庆大学/色母工程师/技质部部长/培训部长

马云说:员工离开无非两个理由，1、心受委屈了，2、钱没给到位。两个理由都满足了必然要离开，没得说的。如果是其中一个理由，要是钱没给到位，离开也很合理，因为工作的目的多数是为了钱。少数人不缺钱，工作是为了爱好的，我建议自己创业别打工。要是钱给到位了，心...全文

创建于: 18-12-13

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#涨薪宝典#找个工作，写的是六千到八千，可是入职了问身边同事，也就一个月发到手三千多，问领导他们说是月综合工资能达到六千五，请问我是不是被骗了

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梅先生广东/重庆大学/色母工程师/技质部部长/培训部长

收到第一个次工资，如果跟面试时谈的不一样就要问清楚。比如你是月中入职的，下月也会有发半个月工资。如果这半个月工资跟你入职谈的工资差太多就找人事，不对路就直接走人。时间越长对你越不利，记住工资一定要争取，不争取人家就认为你放弃，我是吃过亏的。

创建于: 18-11-04

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迷茫中，想转行

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梅先生广东/重庆大学/色母工程师/技质部部长/培训部长

建议不要转行，实在不行找接近的行业继续。换了行业你会更难，而且换了行业工作几年，这几年的经验也不确定有用。用心做好一个行业还是比较重要。

创建于: 18-10-05

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#重庆大学#有项目一起创业的没？

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梅先生广东/重庆大学/色母工程师/技质部部长/培训部长

无项目没资金，怎么创业哎！

创建于: 18-09-19

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外企在国内的代表处

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梅先生广东/重庆大学/色母工程师/技质部部长/培训部长

应该比较少，一般都是负责国内销售和技术服务等工作。要看国内的业务量，一般业务量较大的会有财务部门，人员较多的才会配置其它部门，业务量少就不会配这些部门了，希望对你有帮助。

创建于: 18-09-16

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#项目工程师#你认为做项目需要具备那些必要的技能？请大神们指教，谢谢

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梅先生广东/重庆大学/色母工程师/技质部部长/培训部长

我觉得这个要看你做的是什么项目，不同行业要求的技能差别比较大。就拿工程塑料项目来说吧，首先有信息收集和分析能力，区分哪些技术指标是重要哪些是相对没那么重要。收集方式不要只通过询问客户。只询问客户会得到什么指标都是重要的，这对项目开展不利。其次是要会整...全文

创建于: 18-09-16

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小私企老板都这样子吗

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梅先生广东/重庆大学/色母工程师/技质部部长/培训部长

并不是所有小企业都这样，只有老板性格不好，或者不懂管理才像这样。其实这样的私企是不值得继续为其工作的。这样的私企很混乱，工资也不会比同行高多少，而且一直都是新人做事。就算你在里面工作几年也得不到什么，只是磨平的你的所有菱角来迎合一个根本不称职的上司。...全文

创建于: 18-09-16

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