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耶科温
闲聊莫论人非,静坐常思己过
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回答获2210人阅读、21人点赞,职场影响力119
耶科温 发布了动态22-05-14
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耶科温 回答了问题21-08-16
#职场防侵害指南#“你们办公室怎么下班之后就没人了?”领导总暗示要加班,怎么办?
这个简单,匿名给你领导老婆举报,告知你领导在外有人,保准以后他不会要求下班开会了
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耶科温 回答了问题21-08-06
#虎力职场人#你会在面试前先问清楚薪水吗?
会!
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耶科温 回答了问题21-07-12
#销售管理#35岁未婚的老姐姐,出去找工作还好找吗?
这个还是自身的从业认知问题,对于公司来说,是讲求效益的地方,你是否能够给公司带来的效益成正比决定了你的待遇问题,这个情况要么是你的能力问题,要么就是从事的行业缺乏持续性和沉淀性,属于做一单就是一单,没有沉淀性的销售工作
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耶科温 发布了动态21-07-10
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耶科温 发布了问题18-06-05
生意投资失败,为生活第一次跑来投简历应聘,不过很有意思,应聘一个医药和医疗器械销售职位,电话打到一家看着规模还不错的公司HR那里,问了几个问题,对学历挺注重的,最后拒了我,我就觉得有意思了,你招一个销售员,不对应聘人员能为公司创造多少业务和效益感兴趣,去关注学历,企业有这样的HR也算是日狗了,虽然咱没有高学历,对做销售来说这么多年的人脉,现成的渠道顶得上招十个高学历应届生,直接拉黑这家公司
#南京普爱医疗设备股份有限公司成都分公司#呵呵,一个企业招销售人员,不关注应招人员能为公司带来的业绩和效益,去关注学历之类,也是醉了,毫无主次