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责任、温度、智慧

中高管领导力学习与发展资深顾问

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职场负能量期，你是怎么熬过来的？

责任、温度、智慧北京/吉林大学

在职场正能量期：我能够积极地、有节奏地安排工作，是一种看得到自己在进步并能得到公司和领导认可的工作状态。职场还有一段中性期：在考虑工作与以家庭为重心相平衡时，如怀孕和修完产假后的1~2年，以及在面临新职位带来的压力和挑战的刚刚升职之后的1年内。...全文

创建于: 20-04-20

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职场负能量期，你是怎么熬过来的？

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放宽自己的视野。

创建于: 20-04-11

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#疫情互助联盟#这次疫情的发生，大家都有什么体会？

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新冠疫情让我从成为自由职业者之初的财务初级自由的高激情阶段，退回到了要紧密地思考如何配置财产提升财务安全性（还好，目前保障性不需要担心）！在反思的过程中，我无意中发现如果有一个自我反思手册，可以帮助我系统、科学地分析当前的现状，通过向自己提出客观而挑...全文

创建于: 20-04-09

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#有话职说#经过这次疫情，你最大的感受是什么？

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经过疫情，我忽然从自由职业者的初级财富自由的心态，感受到了心态的倒退-

创建于: 20-04-09

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简历上的爱好和特长怎么写，可以成为加分项？

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特长和爱好是候选人的性格、工作以外的成就的体现。对于HR而言，可以从你的爱好中判断性格是外向、内向，对兴趣、爱好和个人生活的投入程度等。可以用这样的写法：爱好***，人们对我的评价是***

创建于: 19-12-25

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48岁职场男，大学毕业后一直在企业做管理工作，现在面临艰难抉择，如何是好？

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在做出绩效打工和自我创业的决定之前，我觉得我们首先要了解自己的兴趣领域或专业领域具有怎样的竞争力。以及我们在怎样的环境下能应用好自己的核心能力：创业的经历需要创新、风险下的决策和协调各种关系。而在组织内部做管理你需要的是战略解码、执行和沟通。做兼职吧...全文

创建于: 19-12-10

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#职场问答PK广场#下班后，你会立即回复工作群里的消息吗？

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会，积极秒回

创建于: 19-11-24

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人过35一个槛，人过40一个大门槛，对职场人生，特别是体制外私企民企

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有这样的感觉。每天工作时需要更加勤勉，而且工作出色的同时要体现出对团队的贡献。如果，在35岁前后规划好第二人生，选择的自由会更让自己有优势。如果40岁以后再面临选择，可以完全抛开之前的行业，而专注于自己的综合能力方面。

创建于: 19-11-21

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#视频面试#面试官对我的回答不感兴趣时，如何起死回生？

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围绕几个自己具有的关键能力讲述自己的经历。结束自己做过哪些工作，遇到困难时有哪些突破？受到过怎样的认可和支持？

创建于: 19-11-21

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#职场问答PK广场#当与领导的观点出现分歧时，你会顺从领导，还是坚持自己？

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我会坚持表达出来自己的看法，指出与领导看法的共同点和不同点。同时提出问题，邀请大家参与讨论开放但是有理有据

创建于: 19-11-04

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