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李女士
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李女士 回答了问题20-06-01
#有话职说#如何看待明星入职大厂?
大厂花钱买流量 算是销售一个策略,集广告和推广一起,和代言性质一样
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李女士 回答了问题20-04-04
#有话职说#你会因为和领导性格不合而辞职吗?
会考虑 在职场上所谓的性格不好,归根到底其实是做人的三观不合,那么你距离领导的距离越近,那么这种的不合会造成的不适感和大家的分歧会越大,那么在这种职场上,通常好一点的可能只是偶尔刁难你一下,不好的就是到处的蓄意跟你之间产生分歧,找你事儿给你飞过,所以...全文
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李女士 回答了问题20-03-28
#HR提问墙#如果公司老板给您两种选择,是在公司总部做诸葛亮还是在外地做五虎上将?
诸葛亮 如果你年龄在30岁之前,那么我建议你至少要在总部待到两年,上下人事包括内部的整个架构,公司平台的未来发展你都可以清楚,在两年左右的时间,如果说这一部分全部打通了,那么可以申请下店面,从筹备开始做一家店全部做完,大概在4年左右时间,你在这个行业...全文
李女士 回答了问题20-03-23
#有话职说#为什么跳槽加薪会比内部调薪要高?
如果是内部调薪的话,牵扯的问题会比较的多,那么首先一点呢,正常的有固定周期的,这样的挑衅就说明你的企业的管理已经成体系在运转,那么你设计的就不是你一个人或者两个人的条件,它会是一个准确的考核点以及考核制度的运行,那么这样子的话,企业的成本和企业的风险...全文
李女士 回答了问题20-03-21
#求职干货分享圈#非心仪企业发出面试邀请,你会拒绝吗?
不会,了解后做决定 没有人知道你最好的机遇和最好的拐角在哪里,如果你准备的足够充分,那么每一次的机遇拐角都能拿在手中,并且成为你往上走的节点和里程碑。
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李女士 回答了问题20-03-14
#有话职说#疫情下公司经营困难,要坚持到最后吗?
不坚持 公司的坚持和个人的坚持是两回事情。当然如果说公司的平台很大,只是暂时性的经营困难,因为这种特殊情况之下还是要坚持的,但是大多数的公司在这种情况之下面临的都是存亡那么主力的这样的一些人员呢,你要考虑好你的这个生活和这个工作的依赖性的关系,还有你...全文
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#汉堡王#请问汉堡王组长试工两天,做些什么?会有人教你?
除了这个技术工种以外,其余的所有的施工也罢,不管是基层员工还是管理层,重要的是要看你自己,不会的自己要去学,要去请教,而且呢,如果人家不愿意去教你,你也要想办法让别人去教你,不要去想有什么人会主动去教你,或者是公司体制里面有什么人去教你,这是不可能的...全文
李女士 回答了问题20-03-12
#视频面试#什么样的自我介绍能打动面试官?
我的这种经验呢,应该算是一个十字型的经验,它有两个维度是需要你去注意的,第1个是你的年龄和经验,第2个是对方公司对你的整个的评估,那么我们先说第1个,如果你的年龄轻经验少,那么在整个面试过程中,你要特别关注就是常规需要的一你的仪容仪表,二你的表述能力...全文
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李女士 回答了问题20-03-09
#高级管理#携程高管自愿降薪,直至行业恢复。疫情结束后,你会去旅行吗?
不会去旅行 没钱,收入锐减,节的成本
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李女士 回答了问题20-01-09
#有话职说#事业上升期,该不该为另一半为了家庭放弃工作?
不该 成立家庭并不仅仅是基于繁衍后代和稳定社会结构,最重要的是我们在整个对自己人生完成的过程之中,有一个很稳定的结构,有一个更为隐私和让自己觉得安心的一个归属的港湾,但这个不是以一方的无限制的,或者说没有原则和框架的这样的一个退让为前提的,所以呢,我...全文
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