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海浪
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#工程开发技术人员#要不要离开体制呢?请各位高人指点迷津
不要出去,一定后悔。无论工作环境、人员素质、福利待遇、规范程度等等,民企同央企是真的没法比!40岁以后体制内工资高、工作稳、平台大等优势越来越明显,是民企望尘莫及的。
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年轻化的公司你会选择吗?尤其是说:我们公司都是九零后?
选公司是选行业、选文化,同年龄大小没关系。
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好领导or高工资哪个更重要?
好领导
年龄40+的女性找工作这么难吗?很多单位都限制35周岁,那些40岁之后的女性面对中年危机要怎么破局?
不同年龄有不同的优势,不同企业需要不同人才,不能一概而论,40岁以后还是要靠人脉去破局,网络招聘靠谱的不多。
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#求职帮计划#艰难的抉择求助:一个是宜信财富的资本市场部负责母基金产品运营,一个是九坤量化产品合同的审核设计
宜信产品运营
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#工程管理#以前干监理员没人要,现在有房建二级建造师,又有了中级职称,十年的工作经验,到处抢到要,辞职都辞不了
辞职去大公司高工资 年轻是最大的资本,出去搏一下,受用一辈子。
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老板不想做你后盾,但又想让你出面做一些得罪人的工作,你会做吗?
具体问题具体分析。违反制度、触碰底线、无德无良的事情,不怕得罪人!动歪心思去坑人的事,不能作,那是害人!
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一是调整心态,二是锻炼身体,三是给自己充电,四是照顾好家人,五是学习理财,六是培养兴趣爱好。生活很精彩,加油。