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李珂

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李珂回答了问题21-01-28

女生，96年，国家事业单位，单位福利不错，但是工作地点在大戈壁滩上，工资相对可以，该不该辞职换工作？

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千万不要，珍惜，什么事情都是相对的。

创建于: 21-01-28

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李珂回答了问题20-03-06

有哪些上班以后才懂的道理

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没有人真正关心你，只有关心你有没有用！

创建于: 20-03-06

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李珂发布了动态19-12-30

李珂甘肃/兰州外语职业学院/副总裁/副总经理

2019-12-30

#锦鲤许愿池#不要因为公司或者领导的批评而否定自己，重要的是不断微笑前行。

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李珂发布了动态19-12-29

李珂甘肃/兰州外语职业学院/副总裁/副总经理

2019-12-29

#锦鲤许愿池#希望在14天内，找到一份理想的工作，给自己加一个大大油～

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李珂回答了问题19-12-11

假如公司一把手领导和直属领导关系不好，当他们同时给你派活时，你会听谁的？

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听一把手领导的

创建于: 19-12-11

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李珂回答了问题19-03-29

#晓饭局#996/995工作制有蔓延趋势，你如何看待这一现象？

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因人因工作而定吧，没有高学历就业困难的人，能找到工作就不错了，还讲究什么996？公司都快倒闭了，经营都有困难了，还谈什么995。

创建于: 19-03-29

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李珂回答了问题19-03-21

今年工作职位少了很多，有同感的举手🙌

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感觉好像都在观望，招聘和面试后都无消息。

创建于: 19-03-21

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李珂回答了问题19-03-08

职场女性之痛：大姨妈到底有多疼，你支持设立姨妈假么？#她世界她力量#

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我觉得社会关爱女性多一些都不为过，谁不是妈生的呢？关爱自己的老婆、女儿需要理由吗？支持、应该，同意是针对这个的态度！真正的问题是放多久？放假与不放假之争论没有意义，就算争论胜利了，真的就能放吗？老板会愿意牺牲利益吗？经理人会冒风险做出头鸟吗？是否应...全文

创建于: 19-03-08

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李珂回答了问题19-03-04

#HR与候选人#你认为怎么才算是“双向选择”？

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前期都是做样子，能不能走下去，看磨合了，双向选择只是给试用期一个台阶而已。

创建于: 19-03-04

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李珂回答了问题19-02-25

#北京利为科技有限公司#虚头巴脑一大堆废话，又想给应聘者洗脑，又不想给未来工作者出高价钱。老板必然是某大公司高管或者经常参加类似陈安之的培训课，得出一些纸上谈兵的结论

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感觉还没进去就沦为废品了。没有面试成功你也就是废品回收站的人了。

创建于: 19-02-25

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